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1、你好！本人從事人力資源多年；你的這個問題其實寬泛，因為每個公司人事職員都可能從事事情不一樣。
2、但是有一點可以確認的是，肯定基礎人事工作范圍之內。
3、這里提供部門工作內容，供你參考：人員檔案管理、考勤、社保辦理、入離職手續、調薪轉正手續等等2、一般辦公室文秘工作。
4、傳真、打印、文件傳送還是各種文書寫作張貼；3、組織人員招聘，簡歷篩選、第一輪面試。
5、4、員工培訓工作組織參與、過程控制5、員工福利發放、統一6、員工活動的組織人事助理的工作內容，希望對你有所幫助！ 員工入、離職手續辦理；2、 人事檔案管理；3、 員工社保管理；4、 人員招聘、招聘流程執行與完善；5、 員工績效考核辦法制定與執行；6、 員工轉正辦理；7、 各類通知的撰寫；8、 新進員工的簡介發布，企業文化的培訓；9、 上級領導臨時安排的工作等。
6、 一定親和力、溝通能力、協調能力公文寫作能力、簡單法律常識。
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