在传统观念中，人们并不认为HR是企业发展战略中的基础性部门。而现在，越来越多的HR部门正把凸显自身价值，成为组织内部的战略性合作伙伴当作自己新的目标。要达到这一目标，就必须改变他们过去所习惯的工作方式。其中的一条有效路径就是保持灵活，紧跟最新的技术发展以及由此带来的进步。这些进步（比如增强员工能力、便捷地更新重要数据等）将最终带来员工满意度和生产力的增长。
什么是e-HR?
“e-HR”正在成为全球范围内的HR部门都在津津乐道的术语。大部分的人可能觉得“e”就是代表“electronic”（电子的），但是这个狭窄的定义只是其多种含义之一。
布莱恩特（KathyBrayant）是Peoplesoft公司亚太区的HRMS产品策略经理。她的看法是：“e-HR中的‘e'实际上意味着更强功能（enabling）、更有能力（empowering）和HR功能的扩展（extending）”。她解释道：“显而易见，这项技术正通过系统自动化、员工自助化和工作流程化使得HR管理能力变得更加强大。（e-HR系统的）分析结果让你的视角更具战略性，HR专员们将能把注意力更多地集中于商务或战略行动”。
布莱恩特还说，有效的e-HR技术运用——比如员工自助或是流程化的商业运作——将使员工变得更有能力，帮助他们做出正确决策。“通过更清楚地了解信息，我们将看到，经理人能够利用分析工具和所得报告来作为决策的依据”，巴克咨询公司的常务董事安德鲁贺德（AndrewHeard）对布莱恩特的说法表示赞同。“简单来说，e-HR意味着通过采用新技术令HR部门更具能力，使他们能更好地为满足经理人和员工的需要服务。”
猜你也喜欢：一生中的三种情(的是,当我们,付出,色彩,感觉)
感情可
一生中的三种情(的是,当我们,付出,色彩,感觉)
感情可分三种，当我们远行那天，试想有三种人送行。
第一个人从一大早就哭着不要你走，一直拉着你的手说会一直想你，约好每天联系若干次，把你送至门口，然后回屋子里去继续看他（她）的足球或崇拜偶像的电视演唱会。
第二个人帮你收拾行李，替你做好早饭，开车送你到机场，说：保重！然后回去工作。
第三个人默默地坐在离你很远的地方看着你，什么也没说、什么也没做，你几乎感觉不到他的存在。可是她思念你，时时刻刻为你担心，每天早中晚三次向她的上帝祈祷你的平安，并在祈祷中得到平静。
当我们回来的时候，我们：
给第一个人买很多可爱的礼物，带他去吃饭，去游乐场，看到他我们很快乐，感觉美好，连天空的色彩也变得透明。
给第二个人一个拥抱，帮他倒垃圾，为他（她）这个月可以拿很多奖金而高兴，为有他（她）的陪伴而庆幸。
给第三个人一个礼貌的微笑，说：“嗨”！然后不知道如何表达。
当我们失去他们的时候：
失去第一个人，我们失去了生活的色彩，灰暗了一段时间后，突然在街角遭遇到新的色彩，开始新的旅程。
失去第二个人，我们失去臂膀，无力举起未来的重担，吃过很多补品后，终于恢复原状。
失去第三个人，开始没有感觉，终于有一天发现，从失去的那一天开始，自己的灵魂也随之而去，发现失去了无形的堡垒，永远无法填补。
第一种付出的是语言……
第二种付出的是时间……
第三种付出的是生命……
吉
【博客自传】吉店转让(我就,便宜,转让,的人,都是)
吉店转让
其实人类人生如果还有后来人就都是失败的结果不说后来居上但不超越前人后人也没有意义但是如果没有后人来那前人的任何成功就更加毫无意义因此，失败才是每个人唯一的人生意义。我的经营很失败，因此我的决定是下了很大的决心我媳妇也被迫同意还充满希望的相信我还有东山再起的机会，我决定转让我苦心经营了不到一千天的《大兴装饰部》。
经常发现许多酒店美容店还有小卖店整体转让的消息在一张门前的大红纸上显耀，咱也不懂啥叫行业惯例就激动起来想立刻试一试咱有牌子，刻字也是马上还低成本只不过四个大红字对外展示开来却有一个严重错误，那个“转”被我刻成了“专”立在门前就成了“吉店专让”好像也行的似是而非我就是好不认真，也不知它的尴尬有多么危险难怪一个月下来无人问津就有人给我提醒我还强词夺理“我就是故意刻错的，这样也好引起更多人注意，其广告效果也许更好。”，其实如今在次声明我不是故意刻错了字，这就是我真实的习字水平和不甚喜欢就不够认真的态度。
其实以我的个人喜好个人享受的因果关系来讲我就不可以把任何事情做大本来我在整个人类进程中就是一个细节，一切都好像是被迫的成分随着社会大势被赶鸭子上架如果没有这场经济动荡的开放和经济浩劫的改革，我就还是好好的在单位被欺负有什么不好每月发着差不多的工资过着基本相同的生活幻想着自己的目标还有业余时间按部就班像排队一样总有轮到我的时候但，顶多有一天我不服管教奋起反抗他们就把我弄成吃病保的模样又有什么大不了我又有了更多的人身自由可眼下这日子，知道自己不是挣钱的料但不争取又永远轮不到自己但若去创业也是必定要失败，但如若一直打工下去那也是一个暗无天日再也不会有翻身奴奴把歌唱的动听和感动还失去自己没有生活因此，这个人类社会到底是给谁准备的玩具大多数人喜欢安逸平稳的生活方式却总有极少数人不喜欢但又做不到充分多元相对平等一般公平因此，不是极左就是极右总也走不到中间去不是贫富太过悬殊就是几乎的平均主义你说要个政府干什么，我的天生一切总要被它牵着鼻子要钱要钱就不得不走上它给你划定的一条路，上学上学工作工作也不管身体想要的东西还要憋着自己还真就不如一只会飞的鸟，不知道什么时候我才能活出一只鸟的境界来。
我的门市打算转让的消息最先惊动了隔壁的宋大聊客就过来表示关心，我就说你要真关心帮忙就帮我处理一下货物东西商品看看只要你能用得上，他就说你这里除去各类即时贴户外贴灯箱贴等等和灯箱布阳篷布其他一般用不上，我就说我这些只要是没开封的整卷整箱的我就给你统计个数报个价怎么也比你自己去进便宜比我的进货价也要便宜他就说好好好。我记得好像是隔一天我就写张单子给宋大聊客送过去然后就开始等着他过来回话然后再开始讨论议价点货算账可是，我一等二等连三等就再也没等到宋大聊客再一次来我的店里哪怕你说个所以然或是直接嫌贵就不要了先，也算是有个结局给我一个完整这下好。后来我就想可能是宋大聊客嫌我报的价格有些贵不然他不是这样没有礼貌的人但是，怎么便宜才能达到你心里的要求我就不知道但我给你的货都是没有瑕疵的完整的新货而且，比我的进货价还要便宜已经有些亏本的心酸你这不是火上浇油吗我要有的经营谁还在战场上半道撤退举手投降啊，其实我知道如若你要的是些已经卖开的东西一件一件不完整那最多也就半价而且我是谁啊，一个不知道多挣钱不知道心疼钱的人他会在处里散货上舍不得再说，你这是明着来照顾大哥关心大哥帮助大哥关键是东西比你自己去拿便宜我认为就可以你还要咋样，唯一的毛病我也知道你自己去拿是用什么拿什么而这次却要一次性多要一些但你的买卖大啊，五六十人的大场子难道还是干加工出身的门市起点就是如此小气会算账也罢，宋大聊客不再来但我的转让还要继续，急了眼也不能给他送过去。
人生没有如果的好段落,人生没有如果作文