公司后勤部工作職責（通用10篇）
工作職責就是工作者達到崗位要求的標準，完成上級交付的任務。那么公司后勤部工作職責有哪些？下面一起跟小編了解下吧。
一、基本信息
部門名稱：后勤部部門人員編制：2人
部門直接主管：常務副總部門負責人：后勤部長
二、部門定位
為公司的日常工作提供穩定的支持，以及負責公司的后續管理。
三、部門職能
1、負責制定公司后勤管理規范，并監督執行，確保后勤管理的順利進行。
2、基本建設管理
1）參與基本建設規劃擬定，并經批準后實施；
2）負責基本建設預算編制；
3）負責基本建設招標、監理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理；
4）負責基本建設支出控制。
3、物業管理
5）負責房產、房屋管理，產權事項的辦理。房屋維修、養護；
6）負責消防、機電設備、自行車房（棚）、園林綠化地、溝、渠、池、井、道路、停車場等公用設施的使用、維修、養護和管理；
7）清潔衛生；
8）治安管理。
4、生活后勤保障服務
1）負責日常伙食供應及管理；
2）負責企業員工集體宿舍管理，包括宿舍分配、水電管理等；
3）負責休閑、文化娛樂設施管理。
5、后勤物資管理
1）編制上報后勤物資采購計劃；
2）負責辦公家具、設備、清潔用品的采購領用和消耗監督審核工作。
6、災害及其他突發事件處理。
后勤部工作職責 篇2一、崗位描述
全面負責公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司運作提供有效后勤支持。
二、崗位職責
1、領導安排、處理公司的日常后勤事務，保障公司正常運轉。
2、負責公司后勤管理規范的制定，并監督執行，確保后勤管理的順利進行。
3、負責公司基本建設的規劃擬定，招標、監理、進度控制、結算、造價審計等事項的辦理，負責基本建設支出控制。
4、建立健全物業管理工作，對公司房產、房屋管理、公用設施的使用、維修、養護和管理、清潔衛生、治安管理負責。
5、負責生活后勤保障服務管理。負責食堂管理，確保員工飲食安全；負責企業員工集體宿舍管理；負責休閑、文化娛樂設施管理。
6、負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資采購、領用和消耗的監督審核工作。
7、負責災害及其他突發事件處理。
8、對本部門的工作負責。
9、負責制定本部門各級人員的職責和權限。負責指導、管理、監督本部門其他人員的業務工作，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作；
10、完成常務副總臨時交辦的其他臨時性工作。
后勤部工作職責 篇3一、崗位描述
協助后勤部長落實各項后勤工作。
二、崗位職責
1、負責后勤制度的擬定。
2、負責后勤物資的采購、入庫、建檔、保管、領用等工作。
3、負責公用設施的維修、養護和管理；
4、負責宿舍公用設施的維修、養護和管理；
5、完成后勤部長交代的其他臨時性工作。
后勤部工作職責 篇4后勤部是公司的后勤保障機構，負責公司的后勤保障工作，是公司工作的重要組成部分，其職責范圍是：
（一）了解和掌握公司后勤工作的情況，協助領導擬制后勤工作計劃，適時向領導提出報告和建議，經批準后組織實施。
（二）組織擬制后勤保障計一劃，調整后勤力量，做好后勤保障工作。
（三）熟練掌握公司各應急預案，隨時檢查應急物資，保證應急預案充分、有效的實施。
（四）當接到事故應急通知時，應第一時間與領導及各部門取得聯系，以便相互協調指揮；及時協助各部門在應急中的物資供給，并做好完整的現場記錄，保留現場證據。
（五）應急事件發生后，針對媒體可能提出的有關問題，事先做好回答材料，并報批總經理批復后方可公布媒體。
（六）應急事件處理完畢后，應填寫應急事故處理報告，并作出準確分析，以書面形式提交經理部。（如：傷亡情況，事故污染情況及可能造成的影響等）。
（七）關注公司人員培口}卜睛況，將培訓信息及時下達至每個部門。
（八）負責設施、設備、物資的購買和請領工作，做好后勤設施、設備、物資的供應、儲存、竹理和保障工作，預防各種事故。
（九）嚴格遵守公司財務制度和財經紀律、杜絕貪污、浪費。
（十）組織領導公司員工的衛生防病工作。
（十一）承擔公司酷只和設備的維修和管理工作。
（十二）承擔公司賦予的或應當由后勤完成的其他工作。
后勤部工作職責 篇51、負責員工食堂、宿舍的日常管理，及時妥善處理員工對食堂服務質量問題的投訴。
2、根據企業發展及員工建議，適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。
3、定期或不定期對企業清潔工作進行檢查，發現問題及時解決，保證良好的辦公環境，對辦公區域內的綠化工作進行指導、檢查。
4、出現安全事故及時協助有關部門進行處理，并配合生產部定期組織員工進行工作技能培訓，提高后勤服務水平。
5、負責企業公務車輛的調度與管理，協調各部門的車輛使用情況。
6、嚴格執行后勤部各項費用審批制度，負責本部門人員工作的安排、調配及日常事務管理。
7、組織各類人員的崗位培訓，不斷提高員工的技能和素質。
8、做好公共衛生的事件和其他應急事件的后勤保障工作，完成領導臨時交辦的其它各項工作。
后勤部經理職責
1、認真執行總經理的工作指令，全面負責公司員工宿舍、公共衛生、后廚等后勤工作。
2、制定后勤部相關的規章制度，掌握當日工作情況，并將具體任務明確分配給工作人員，保證后勤部的工作有序進行。
3、配合其他部門做好衛生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害。
4、總結和歸納月、季、年度的工作情況，并向上級領導做匯報。
5、完成上級臨時交待的其它任務。
后勤部工作職責 篇61、宿舍管理，員工住宿安排，住宿環境、安全、宿舍水電的統計、故障處理、房租費的繳納、發票開具等；
2、食堂管理，員工用餐卡IC錄入發放、月底食堂消費數據的統計、發票開具。
3、保安日常工作的管理，保安考核、保安服務費的支付。
4、清潔衛生管理，責任區域內環境衛生、保潔、養護等的監督管理。
5、公務車輛管理，用車審批，車輛維修保養、違章的跟進處理等。
6、會議室管理，會議現場布置、設備提供等。
7、有關員工活動的籌劃開展。
8、公司公共辦公設備的管理、維護等。
9、員工每月考勤、考核統計。
10、員工入職、離職手續的辦理，勞動合同的簽訂、續簽，員工檔案的管理。
11、辦公用品的申購統計、申購。
12、每月底員工生日禮物發放，生日禮物的補充申購。
13、來訪人員接待相關工作。
14、公司文件資料發放、管理，公司內部通訊錄的`更新。
15、協助科技項目申報有關工作。
16、上級交辦的其他工作。
后勤部工作職責 篇71、負責貫徹落實企業管理制度、規章、條例，制訂和優化行政管理方針與政策，及行政內部制度與執行方案；
2、負責公司各類公文（會議紀要、通知、函類）的擬寫、管理，各類執照、證件的年檢、變更、注銷工作；
3、負責組織公司各項管理例會和各項活動，協調公司各部門關系確保內部溝通渠道暢通；
4、負責公司注冊、工商年報、工商變更、注銷管理，審批各類文印資料和經營資質證照；
5、負責推進公司企業文化建設、福利項目的開展和建設，建立良好的企業形象；
6、負責各項行政后勤保障管理，行政管理費用的預算制訂、監督實施和審核控制；
7、負責建立并完善員工檔案，員工考勤、請假審核與統計，社保公積金申報與退繳管理；
8、負責公司行政類檔案整合、歸檔、管理；
9、完成上級交辦的其他工作及各類臨時性工作，為各部門做好服務工作。
后勤部工作職責 篇81、在運營總監的領導下總體負責大運會運動員餐廳后勤保障工作
2、負責餐廳食材及非食耗材的統計、調撥，保障餐廳供應服務
3、負責餐廳設備及固定資產的維護、保養，并定期盤點，統計損耗
4、負責餐廳洗消工作，洗消員工的日常管理，營造安全、健康的就餐環境
5、負責餐廳搬運工作，搬運員工的日常管理，保證后廚的耗材供應
6、負責后勤保障相關培訓以及與現場倉庫的工作對接
7、領導交辦的其他與餐廳后勤保障相關的工作
后勤部工作職責 篇91、全面負責公司員工宿舍的服務保障與統一管理、
2、帶領、指導全體宿舍管理員做好區域衛生清潔，監督相關制度落實，維護員工宿舍良好的居住環境與管理秩序、
3、負責協調維護宿舍區域各項設施設備，定期檢查、及時發現報修故障，確保狀態良好，正常使用、
4、聽取各方意見、建議，了解員工所需，努力改善宿舍各項條件，提高員工滿意度、
5、加強宿舍區域用電、用水、消防安全及人員出入管理，實現節能、安全、有序的管理目標、
后勤部工作職責 篇101、參與籌建大學附屬學校整體項目；
2、負責執行附屬學校與政府等相關單位的溝通、協調工作；
3、會議紀要及公函、報告等材料起草；
4、落實有關會議及對外聯絡事務；
5、本部門與學校內部各個部門就附屬學校相關事宜的協調、溝通工作；
6、協助做好內部行政事務管理工作；
7、其它由上級安排的工作。
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