如何激勵餐廳員工的積極性 餐廳有效激勵員工的n個方法

如何激勵餐廳員工的積極性 餐廳有效激勵員工的n個方法

日期:2023-02-26 08:41:45    编辑:网络投稿    来源:网络资源

如何激勵餐廳員工-激勵餐廳員工的方法有哪些  關于餐廳的`員工激勵,管理者知道哪些招數?下面,小編為大家講講激勵餐廳員工的方法,希望對大家有幫助!  日常激勵  一、客

如何激勵餐廳員工-激勵餐廳員工的方法有哪些

  關于餐廳的`員工激勵,管理者知道哪些招數?下面,小編為大家講講激勵餐廳員工的方法,希望對大家有幫助!

  日常激勵

  一、客人對服務提出贊揚

  每次每案例獎勵5-10元并記入《餐廳部案例記錄》。案例上報企管審核后發放獎金。

  二、客人對服務提出投訴

  每次每案例罰款5-20元并記入《餐廳部案例記錄》。情節嚴重者根據酒店損失情況加重處罰。案例上報企管審核后現金處罰。

  三、親情化(個性化)服務

  案例由餐廳部提報,上交企管部復核后每次獎勵5-10元。

  親情化(個性化)服務

  一、評選方式

  餐廳部設立《個性化服務案例記錄本》,將每天發生的個性化服務記錄下來。每月統計一次。由餐廳根據記錄個性化服務次數(10次以上)及質量評出,總辦、企管復核當月“個性化服務明星”一名。

  二、獎勵辦法

  由經理在月度員工例會上宣布名單,通報事跡,給予表揚并獎勵現金60元。同時作為優秀員工候選人。

  銷售狀元

  一、評選方式

  高檔酒水促銷每月由餐廳部提供統計資料,財務、企管復核,總經理批準。

  二、獎勵辦法

  部門表彰并發放獎金60元。

  拾金不昧

  每次拾金不昧事跡由餐廳部提報,上交企管復查后根據情況給予獎勵5-30元。

  先進標兵

  一、評選方式

  當月無客人投訴,受表揚最多,無任何違紀行為,民主測評最高分者為餐廳部業務標兵。餐廳上報材料,總辦、企管復核,總經理批準。

  二、獎勵方式

  獎勵現金50元并作為優秀員工候選人。

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