五四紅旗團支部兌報匯報材料
xx-x社區團支部在社區黨總支的堅決領導下，在街道團委的正確指導下，認真貫徹“三個代表”重要思想,堅決落實學習和實踐科學發展觀，結合社區的實際，自成立以來，團支部自主運作、主動服務，充分發揮團員青（少）年的骨干作用，調動他們參與社區活動的積極性，增強了他們對于社區的歸屬感、責任感，呈現出“黨有號召、團有行動的黨建團建，共建共享”的組織活力，為社區團的建設工作不斷創新，創造了良好的條件，使各項工作生機勃勃，顯示了強大的生命力，建立并完善了“學校—社區—志愿者—社工”的社區青（少）年工作模式，獲得了社區黨總支、街道團委、社區居民及共建單位的一致好評與認可，具體總結匯報如下：
一、制度規范有保障、班子團結有合力
xx-x社區團支部為了準確了解社區團員、青（少）年情況，班子成員親自走訪社區了解情況，并將所有了解到的情況進行分類、匯總、統計。
團支部班子成員采取各種方式、方法不斷加強共青團組織的自身建設。建立健全文件臺帳，結合實際制訂了《社區志愿者工作制度》、《社區社工工作制度》、《社區未成年人工作手冊》、《社區網格化管理手冊》等工作制度，使社區黨團建的各項工作做到有章可循，并營造了一個健康、平等、團結、向上的工作氛圍。
團支部班子成員團結協作，原則上每個季度一次工作例會，不定期地開展座談、學習活動，適時參加實踐活動，年度末召開總結評優大會，支部團員盡可能的用業余時間加入
到團建工作中來，支部廣泛凝集社區團員、共建單位青年、高校學生的資源，發揮帶頭先鋒作用，策劃和開展了各類主題活動，取得了良好的效果，為社區團日活動的廣泛開展奠定了夯實的基礎。
二、主題活動有特色，形成品牌有成效
團日活動是共青團工作的生命線。根據摸底和籌劃，發揮志愿者和共建單位的優勢力量，適時開展豐富的主題活動，主要有：1）結合“禁毒日”、“愛耳日”、“艾滋病日”等主題日，與共建單位學校聯手開展宣傳教育活動；2）發揮社區文體隊伍豐富的優勢開展節假日文藝匯演活動；3）發揮駐地單位合肥市圖書館的資源優勢，在“讀書日”等節假日向青少年開展好書推薦、免費閱讀等活動。
團支部主動參與社區事務，協助黨總支、居委會策劃了豐富多彩的大型活動，主要有：1）結合社區的文化需求，舉行“創先爭優唱新曲、文明創建譜華章”大型文藝匯演；
2）結合山莊文化名人多、文化底蘊深厚、文化氛圍好的特點舉辦xx-x首屆文化高峰論壇，以及邀請央視鑒寶欄目來我社區現場鑒寶；3）母親節邀請社區攝影師舉辦母親節“母親.家園”攝影展。
豐富的活動完善了社區居民，尤其是團員、青（少）年的文化生活，也提升了社區團支部的號召力、戰斗力和凝聚力。團支部抓住每年的有利節日，開展了主題突出，形式多樣，內容豐富，特色針對性的活動，積極開展社區志愿者活動，有效推動了三個文明建設，團員青年、青少年參與率高。 團支部努力打造自身品牌，結合社區實際，用科學發展的理念指導各項工作，經過幾年來的探索，建立了“學校—
社區—志愿者—社工”的社區青（少）年工作模式，形成了自身的工作品牌。即：學校少先隊、團支部—社區團支部（社團組織）—社區志愿服務網絡—專職社工的模式。該模式真正把“服務人民、奉獻社會”的宗旨和“助人自助”的工作理念，貫穿于團支部服務社區青（少）年工作之中，團結同仁，協作共進，整合資源，共建周邊單位，開創了社區團建工作的新局面。
xx-x社區團支部構建一個覆蓋整個xx-x社區，服務內容廣泛實際，社區各類人群廣泛參與的社區志愿服務網絡。該網絡是一個樹狀環狀結合的網絡，由社區團支部為總部，下設駐地單位，琥珀中學，安徽農業大學三個分部，內含多支分工不同的志愿者服務隊伍。志愿服務活動的組織分三個層次：1.涉及全社區范圍的大型主題志愿服務活動由團支部總部發起，2.按照各分部不同志愿者隊伍分工進行的日常志愿服務由各分部自行組織，3.結合xx-x社區“樓長制”，將所有志愿者隊伍成員細化到每個樓棟，可由樓長發起最小范圍的日常志愿服務活動。這個網絡既可以由上到下的組織青少年團員志愿服務活動，也可以利用細化到樓宇的特點通過樓長向上反應居民實際志愿服務需求來開展相對應的志愿服務活動，兩種方式結合可以行之有效的開展對居民真正有用的，居民真正需要的志愿服務活動。
2017年以來，xx-x社區與合肥工業大學社工專業的專職社工開展合作，將社工服務引入社區，配合社區團員、志愿者開展了孤寡空巢老人送餐、團康活動等特色活動。
《五四紅旗團支部兌報匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
xx-x社區團支部還與安徽農業大學資源環境學院、植保學院等多個院系學生會保持長期的合作關系，多次組織在校
大學生團員來我社區開展服務活動。
三、新人培養有活力，工作認可有效率
團支部在開展各項工作的同時，努力注重和關心優秀、有上進心的青（少）年的成長和發展，關心各類群體。團支部聯合社區大學生的力量，注意挖掘人才，在各類活動中重用骨干和積極分子，為社區團組織后備力量奠定基礎，使得團組織發展具有頑強的生命力。
團支部開展的各項工作，都緊緊圍繞社區黨總支的核心要求而進行，并結合社區實際深入開展，做深、做好、做優、做實，2017年獲得了蜀山區優秀團支部的榮譽稱號。
xx-x社區團支部在街道團委領導的關心和支持下，在社區黨總支、居委會、社區團員、青（少）年及共建單位的共同努力下，各項工作取得了一定成績，有了自己的'品牌項目和工作特色，但也存在著一些不足，工作意識、理論基礎和學習交流有待進一步加強；在社會經濟又好又快地發展背景下，如何適應新形勢，加強團的建設途徑和方法還有待于進一步完善。我們將總結經驗，在原有的基礎上帶領更多的團員青（少）年同心同德、與時俱進，讓社區共青團工作邁上一個新臺階。
五四紅旗團支部兌報匯報材料 [篇2]
近年來，州國土資源局團支部在局黨委和州直屬機關團工委的正確領導下，以服務經濟建設為中心，結合新時期機關共青團工作的特點，大力開展團支部工作，積極組織廣大團員青年立足本職崗位，發揮黨的助手作用，著重抓好自身建設，引導全局廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，爭創崗位標兵，文明高效服務，為依法管好用好國土資源作出了貢獻，促進了國土事業的蓬勃發展。在全體團員青年的努力下，局團支部被團州委授予“五四紅旗團支部”稱號，被共青團吉林省委團授予“省五四紅旗團支部”稱號，干部和團員青年多人多次被授予“吉林省優秀團員”、“州優秀團干部”、“州優秀團員”和“全州國土系統先進工作者”的光榮稱號。主要做了以下工作:
一、堅持黨建帶團建，加強班子和團員隊伍建設
1、健全團組織機構。“黨建帶團建是黨對共青團工作領導的一種重要形式，是新形勢下加強團的建設的關鍵。，局團支部進行了新領導班子的換屆選舉，現有三名團干部（均為中共正式黨員）分別擔任了團工作的領導、組織、宣傳等方面的工作，建立和完善了團支部目標考核責任制度，團支部工作薄制度和民主團員制度，加強了團的組織建設。團支部積極向黨組織推薦優秀的團員青年入黨，8年來共有14名優秀團員加入了黨組織，又有1名同志被批準為中共預備黨員。局黨委十分重視、支持團工作，團支部的各項活動經費得到了保障，團費和各項撥款實行統一管理，團費及時上繳直屬機關團工委。在局黨委的關懷和支持下，團支部有了自己的圖書室、乒乓球室、臺球室、室內羽毛球場地、室外籃球場地、排球場地，配備了攝像機、數碼照相機等宣傳設備和電腦、背投電視、功放機等電教設備，滿足了團員青年日常學習、培訓、宣傳、文化、娛樂活動的要求。
2、強化青年隊伍素質。團支部堅持每周五的學習制度，以學習“三個代表”重要思想和十六屆四中全會、五中全會及團的十五大精神為中心，貫徹學習國土資源管理方面的政策、法規，加強理論武裝，培養團員自覺地堅持用“三個代表”重要思想等理論指導國土資源管理各項工作。截止目前，全體青年團員都向所在黨支部遞交了入黨申請書，積極向黨組織靠攏。其次是加強業務素質教育。根據《州國土資源局工作規則》和業務范本，團支部組織不定期對團員、青年進行考核和抽查。在今年組織嚴格的閉卷國土資源法規考試中，90%的團員青年成績達
到85分以上。團支部積極向黨組織推薦團員青年參加上級部門專業培訓，鼓勵系統人員參加學歷教育，所有團員青年在原來的學歷基礎上都提高了一個層次，有90%的人拿到了本科畢業證和相當學歷證書。團支部還制定了寫作獎勵評優制度，提高團員青年的寫作水平。通過這些舉措，團員青年綜合素質有了很大提高，形成了良好的學習氛圍，有力地促進了依法行政，規范了團員青年的從政行為。
3、建設精神文明。團支部積極參與“文明單位”、“優秀團支部”、“青年文明號”等先進單位的創建工作，按照創建文明單位的標準，結合團工作實際制定切實可行的創建計劃，堅持了自查和半年檢查的評比制度，使文明單位創建活動落到了實處。通過開展一系列活動，全局團員、青年文明素質有較大的提高，切實解決了個別團員素質與時代要求“不相適應”、服務與群眾要求“不相符合”、行動與團章團紀“不相協調”等問題，使我局精神文明創建活動又上了一個新臺階。
二、愛崗敬業、扎實工作，時刻體現團組織的先鋒模范作用
以來，團支部將“強化素質，樹立新形象；強化服務，樹立新地位”作為目標，按照州直機關黨工委和局黨委要求，以“爭做‘六個模范’”活動、“察民情、解民憂、集民智”活動、爭創“黨員先鋒崗”活動、“創建文明機關，爭做人民好公仆”活動及“黨員義務奉獻日”等一系列活動為載體，組織具有窗口服務功能的處室團員連年開展工作競賽和服務競賽。在開展工作競賽中，團支部進行深入的思想發動，制定活動計劃，精心組織，分步實施，推進了國土資源管理工作的發展。多年來，我局團員青年一直是“6.25土地日宣傳”、“4.22地球日”和全國“四五”普法宣傳活動的主力軍。僅在今年的土地日宣傳活動中，我們就掛橫幅20余條，制作大型宣傳板報3塊，在延吉市時代廣場為人民群眾和用地戶提供咨詢200余次，散發宣傳手冊和宣傳資料份，使廣大群眾深受教育，為國土資源管理事業的發展營造了一個良好的環境。
幾年來，團支部共有40余人次被評為“全州國土系統先進工作者”，多人次被授予“州優秀團干部”、“州優秀團員”光榮稱號。其中，支部書記湯繼龍同志被團省委授予“吉林省優秀團員”光榮稱號，支部宣傳委員吳延華同志
因服務態度好、工作成績特別突出，被州直機關黨工委授予“黨員先鋒崗”稱號。
三、按照上級團委部署要求，立足國土資源管理實際，開展豐富多彩的活動 團支部在工作中特別注意加強與上級團組織的聯系，及時向上級團組織反映、匯報局團支部工作情況，及時、準確的完成上級團組織部署的各項工作。在團州委和州直屬機關團工委組織的全州共青團系統運動會、保護母親河、機關團員足球賽、重走馬憲華路線活動、冬季清雪、春季植樹和每年的青年志愿者服務等活動中，團支部組織團員、青年積極參與。同時團支部還十分注重團活動的宣傳工作，做到活動有記錄，活動后有思想匯報，并將活動情況以信息的形式在國土資源信息、國土資源網站等媒介上將機關團員蓬勃向上、團結協作的風采向社會宣傳，取得了良好的社會效果。
“團員渴望活動，活動促進團結”，團組織的生命力在于有自己的活動，活動開展的愈好，團支部在青年中的影響就愈大，團的生命力就愈強。在積極完成上級團組織各項部署任務的同時，我局團支部開展了豐富多彩的活動。如：為提高團員的身體素質，我們在開展室內“乒乓球比賽”、“青年跳棋賽”、“五子棋比賽”等活動的基礎上，組織全局團員青年20余人進行登山比賽，為年輕干部的相互交流、相互了解提供了良好機會，增強了青年人熱愛祖國、熱愛家鄉的意識。此外，團支部還結合本職業務組織了開展了“土地管理法律、法規知識競賽”、黨建帶團建論文征集（其中支部書記湯繼龍同志撰寫的論文被報送到州委并獲得“優秀論文獎”）等多項活動，為全體團員提高素質、展現自我提供了理想平臺。
新的時期、新的機遇、新的挑戰、新的重任，在上級團委的領導下，我們將不斷總結經驗，查找和改正不足，建設一流隊伍，培育一流作風，爭創一流業績，全面加強團的建設，帶領廣大團員以更寬的眼界、更新的思路、更大的力度，推動國土資源工作再上新臺階，為全面建設小康社會，實現經濟社會全面、協調、可持續發展提供有力的政治保證。
【五四紅旗團支部兌報匯報材料】相關文章：
五四紅旗團委匯報交流材料05-06
五四紅旗團支部申請書06-20
紅旗工區匯報材料05-05
團支部匯報材料11-28
衛生紅旗單位匯報材料11-27
三八紅旗集體匯報材料11-27
我對五四紅旗團支部答辯會的小結08-10
三八紅旗手匯報材料11-28
紅旗團支部申請書參考06-20