行政工作人員的工作職責 行政工作崗位職責及工作內容

行政工作者崗位職責

　　任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務。下面是小編整理的行政工作者崗位職責（通用50篇），希望對大家有所幫助。

　　1、負責公司物流部門薪資核算、協助招聘培訓等人力資源制度的執行;

　　2、執行管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作;

　　3、協調、辦理員工招聘、入職、離職、升職等手續;

　　4、負責辦公用品采購，組織員工的活動，協助辦公室管理事務

　　1、負責人員的招聘、錄用、定崗、解聘，簽訂勞動合同等各種與人事相關的工作;

　　2、行政管理體系和制度建設：負責公司各項行政規章制度的擬訂、執行與監控;

　　3、決策督辦和綜合協調：負責公司決策督辦和綜合協調，跟進、監督、檢查公司辦公會議各項決議和其他重要決策事項的執行情況;

　　4、重大活動及會議籌備和組織：負責公司重大活動和各類辦公會議的籌備和組織;

　　5、會議紀要及各類文稿撰寫：負責組織撰寫公司年度總結、年度計劃、領導講話、決議和紀要、新聞稿等各類文稿，匯總公司年度綜合性資料;

　　1、負責員工考勤統計;辦理員工入職、離職、轉正等。

　　2、協助經理完成公司行政事務及部門內部日常事務。

　　3、辦公物資購買與登記管理，物品領用管理，費用報銷。

　　4、、辦公區域環境與設備，物資管理維護。

　　1、負責固定資產卡片登記、新增、清理、報廢、調撥等管理工作;

　　2、負責公司資質、項目申報、驗收及相關申報材料的收集、整理、填報、匯編工作;

　　3、負責物資的采購及發放，月度統計費用，完成費用表單并按時提交;

　　4、負責外聯(公安局、應急管理辦、工商、物業)相關工作的溝通協調;

　　5、負責辦公環境維護及8S管理;

　　6、負責歸口管理的合同管理、項目申報、外聯事務;

　　7、負責公司各類會議通知、會議記錄及后勤保障工作;

　　8、負責配合財務部做好每年對固定資產進行清查工作;

　　9、負責特種設備及安全消防設施設備的檢查、維護、保養;

　　10、負責完成上級領導臨時交辦的其他工作任務。

　　1、提供來訪客戶的全程接待服務，包括茶水供應，公司及產品介紹，展廳講解，工廠參觀，用餐接待，觀光、安排住宿等。

　　2、根據政府、協會、園區等單位的發函或指示，積極溝通了解詳情，做好關于會務、到訪、各類費用處理等各項工作，維護發展好此類關系;根據公司需要，做好與政府、協會、園區等單位的聯絡工作。

　　3、根據公司印章管理、證書管理、公文管理、名片管理相關制度規則，對公司各類印章進行保管、抽檢、規范等系統管理，對公司各類證書進行保管、申領、變更、年審等系統管理，對公司公文的審校、發布、歸檔等系統管理;對公司全員名片進行制作、發放管理。

　　4、承擔部分公共關系工作的應對。

　　1、前臺接待：電話接待、訪客接待;

　　2、快遞管理：完成快遞簽收、登記、通知等，包裹房整理;

　　3、會議室管理：點檢會議室相關設施是否能正常工作，有問題及時報修;

　　4、加班餐和餐券管理：加班餐點發放和餐券制作、發放、統計及報餐;

　　5、負責員工考勤信息管理，處理異常考勤記錄，輸出月度報表，確保SAP系統考勤數據的準確性;

　　6、行政費用核對及管控。

　　1、負責公司行政供應商的選定(辦公用品、辦事處租賃、機票、會場、酒店、餐廳、名片、飲用水等)，確保后勤保障得力;

　　2、負責每月公司的油卡、停車月卡的充值;

　　3、負責公司車輛的調度，建立車輛檔案審核出行記錄;

　　4、負責辦公文具采購;

　　5、負責公司固定資產管理，定期對固定資產盤點工作進行審查;

　　6、負責公司證件和印章的保管及監督使用，及公司所有合同、文件的歸檔保管工作;

　　7、負責公司工商注冊、變更，有關證件的年審等工作;

　　8、負責公司員工社保公積金的購買;

　　9、負責每月辦公室租金的申請;

　　10、負責公司的各類付款報銷申請;

　　1、負責辦公用品及固定資產采購及管理，行政各項費用結算等;

　　2、負責公司會務接待及會議安排，企業文化的活動組織實施;

　　3、負責辦公室的后勤管理工作，如辦公環境維護管理等;

　　4、負責考勤統計、員工檔案信息化等其他日常行政事務工作;

　　5、食堂、宿舍管理

　　1、負責獲取招投標信息收集、購買標書、支付保證等工作;

　　2、負責編寫商務標書、排版、打印、復印、裝訂、密封、投標等工作;

　　3、負責保管公司各類用章;

　　4、負責辦公區域的文字打印和接待等工作;

　　5、領導安排的其他工作。

　　1、協助銷售部門進行日常數據收集及匯總，提供相關報表給管理層及各部門經理;

　　2、公司各項資質證件的辦理、年審、變更工作;

　　3、協助各部門物品采購，并處理線上采購系統新增、更新、維護支持工作;

　　4、負責公司及各部門合同管理、供應商管理;

　　5、負責行政費用的預算/申請/使用/控制等工作，以及行政制度的落地和有效執行;

　　6、負責員工機票及酒店預訂、名片制作、辦公文具采購等;

　　7、公司外咳嗽崩捶媒喲，會議室使用、用餐及住宿、交通工具的安?

　　8、負責辦公室固定資產、設備維護管理;

　　9、員工福利活動的策劃參與及執行;

　　10、負責分公司辦公環境管理、衛生監督，保障辦公室干凈整潔;

　　11、按時完成上級交辦的其他臨時性工作。

　　1、負責人事行政檔案的管理、文書的起草以及公司快遞的收發工作及訪客接待;

　　2、負責協助上級領導處理企業會議及活動的準備工作，撰寫會議紀要;

　　3、負責辦公用品、禮品等物品的.采購及辦公環境的日常維護;

　　4、監督公司行政制度在公司的落地執行情況;

　　5、宣傳企業文化，培訓標準化工作流程。

　　1、通過招聘平臺招聘納新

　　2、組織、安排面試，并且進行初試

　　3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗等工作的綜合管理;

　　4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料;

　　5、負責公司員工勞動合同的簽訂和日常管理工作;

　　6、負責社保、公積金繳納，申報，年檢等工作，及時掌握國家及地方的相關法律法規;

　　7、負責考勤、員工休假的管理，每月考勤報表制作;，

　　8、員工評估工作、跟進，共識會議安排并做好記錄存檔，

　　9、及時為員工辦理社會保障(社保)方面的工作，且及時準確上報相關資料，實習生的管理;

　　10、負責公司固定資產管理;

　　11、負責組織開展各種形式的企業文化活動，豐富員工業余生活，協助上級做好企業文化建設與推廣;

　　12、完成上級主管交辦的其他工作。

　　1、辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動相關手續;

　　2、負責員工勞動合同的簽訂、續簽及內部員工檔案建立與管理;

　　3、進行辦公用品及固定資產管理、員工關系管理;

　　4、懂勞動法，有處理過勞動糾紛經驗的優先;

　　5、領導交代的其他臨時性工作。

　　1、負責招聘，通過各種渠道發布招聘信息、篩選簡歷、邀約面試、跟進面試結果工作;

　　2、員工入/離職、轉正等手續辦理，新員工入職培訓，勞動合同等協議簽訂;

　　3、員工關系維護，人事關系轉移，社保/公積金每月的操作;

　　4、員工檔案管理，每月的人事報表信息及時更新;

　　5、協助公司企業文化建設工作，如生日會，節日活動，年會等活動策劃和籌備工作;

　　6、完成上級交代的其它任務。

　　1、負責區域設備需求處理(員工設備的領用、變更與歸還);

　　2、負責區域月度資產采購需求的收集、評估、流程的提交與跟蹤;

　　3、負責區域資產管理系統的數據錄入與維護;

　　4、負責區域資產臺賬管理、資產盤點;

　　5、負責員工卡證辦理申請、卡證數據維護及分析;

　　6、完成上級領導安排的其它事宜。

　　1、負責公司員工工服的采購、領用和管理工作;

　　2、負責公司證照、重要文件資料的管理工作;

　　3、協助上級進行辦公用品、固定資產的購買、管理、盤點;

　　4、負責公司活動的策劃組織及其他外聯工作;

　　5、按時按要求完成上級領導交辦的其他工作任務。

　　1、執行招聘計劃，進行工作分析維護拓展招聘渠道;

　　2、發布職位信息，收集簡歷及初步篩選,安排及參與面試并確保面試到崗率;

　　3、隨時跟蹤面試結果，協助推進公司各崗位的招聘工作進展;

　　4、對招聘結果進行分析，不斷優化招聘流程;

　　5、跟蹤評估各類招聘渠道的使用情況，更新和維護人才儲備庫;

　　1、跟進重要崗位的背調工作流程等;

　　1、配合上級完成人員招聘、入離調轉等工作;

　　2、協助組織公司月度會議、培訓、團建、尾牙等;

　　3、負責員工檔案管理及人力資源管理系統維護;

　　4、負責員工福利采購發放，員工關系維護;

　　5、考勤統計與核對;

　　6、六險一金辦理;

　　7、辦公用品采購;

　　8、酒店預訂;

　　9、費用報銷;

　　10、其他上級交代的任務。

　　1、行政事務：人員接待、日常辦公用品采購發放、固定資產管理、辦公環境維護、項目部飯卡管理(保管、發放、充值、統計、回收);

　　2、人事管理：招聘管理、入職離職手續辦理、簽訂勞動合同、花名冊維護、等工作;

　　3、負責項咳嗽泵漚錄入管理、考勤管?負責分包結算單的收集、上報;負責項目部直屬工人的考勤、工資核算;

　　4、資質建設：人員證書管理、公司建筑資質證書管理等;

　　5、總部對接：定期匯總數據，和總部保持密切溝通;

　　1、負責公司所有費用報銷;

　　2、員工入職、離職手續辦理，員工勞動合同簽訂，續簽與管理;

　　4、負責對員工的居住證積分、積分落戶等事項;

　　5、考勤補貼數據明細編寫;

　　6、社保、公積金數據統計事務;工商年報、社保年報、統計局等統計事務;

　　7、采購辦公用品;公司涉及固定資產等稍大金額事項簽呈提請，并走釘釘流程;

　　8、配合員工做好消息溝通及賬務溝通工作;

　　9、公司供應商合同的簽訂、續簽及法務審核及簽訂;

　　10、安排的其他工作;

　　1、前臺接待，來訪電話接轉;

　　2、日常郵件、快遞的收發與登記;

　　3、負責日常辦公用品申請、發放，登記，固定資產盤點、維護;

　　4、受理會議室預約，協調會議時間，布置會議室;

　　5、機票預訂、行程安排、員工出差信息統計，協助處理各類費用報銷;

　　6、辦公環境的維護與優化，與物業的溝通接洽;

　　7、協助完成合同檔案的集中整理、歸檔、核查等工作;

　　8、上級安排的其他工作。

　　1、日常接待來訪人員;

　　2、辦公用品采辦;

　　3、熟練運用OFFICE等辦公軟件;

　　4、快遞收發及登記與轉交給負責律師;

　　5、策劃組織員工活動;

　　6、獨立完成企業公眾號及官網運營;

　　7、協助辦理律師、律所年審工作。

　　1、負責公司日常的行政管理工作；

　　2、負責公司人員的招聘工作；

　　3、負責各項行政工作的落實，并將情況及時反饋給上級領導；

　　4、負責來訪客人或者單位的接待工作；

　　5、負責進行各部門之間的溝通協調工作；

　　6、完成領導交代的其它工作。

　　1、做好物資的出入庫管理；

　　2、做好書院的物資采購申請相關流程，保證庫房的最低庫存，做好成本管理；

　　3、定期核算員工餐，客餐成本等情況；

　　4、做好書院質量管理；

　　5、做好物品收貨驗收，對供應商的供貨質量提出建議；

　　6、對庫房物資進行分類管理，做到先進先出，物資管理不會出現不必要浪費；

　　1、接聽電話、轉接電話、按照要求對外聯絡

　　2、信函、傳真、物品的簽收、發送、轉送和保管處理3

　　、應聘人員的接待、訪客接待和登記

　　4、來賓的迎送，引導與招待工作

　　5、根據需要及采購申請單按流程購置各類辦公用品和項目用品

　　6、辦公用品和設備的入庫登記和發放記錄7。核對車輛來回里程數，保管原始表格并登記

　　8、 領導交辦的其他行政事務

　　1、負責公司到訪人員的引導、和接待、登記工作，及時通知被訪人員；

　　2、負責公司電話接轉、文件復印、收發信件、傳真等工作；

　　3、員工考勤統計工作；

　　4、辦公環境及設備的維護；

　　5、及時準確的更新新員工通訊錄；

　　6、協助組織和開展公司活動；

　　7、行政類物品采購；

　　8、行政物品借用登記；

　　9、車輛使用維護、登記及監督；

　　10、完成上級領導交代的其他及臨時性工作。

　　1、負責公司行政管理規章制度的制定、執行和監督；

　　2、負責全公司所有部門的稽查和指標進度跟進考核；

　　3、倉庫進行夜間抽查，每月至少1次；

　　4、協助上級建立健全公司的行政相關工作；

　　5、領導安排的其它工作。

　　1、對接生產廠家，負責下訂單、跟進發貨、客訴反饋和跟進處理結果、要證件和報告等。

　　2、對接客戶，協助業務經理客情維護，接收訂單，登記每日銷售報表和業績達成表，更新客戶資料表，客訴處理，特殊費用登記和報告等。

　　3、月初協助財務做好對賬工作，客戶每月銷售匯總、費用核對等。

　　4、領導交代的其它事宜。

　　1、總經理日常私務行程與商務事務的安排提醒,并做好相關準備工作;

　　2、根據總經理行程預訂機票住宿,安排接機與行程等事務;

　　3、陪同總經理處理外部公共關系,陪同總經理參加各種商務活動;

　　4、協助總經理私人日常事務處理,包括用餐安排、日常請款、銀行對接、證件更新、私人宴請預約等

　　5、完成總經理交辦的其他工作任務

　　1、公司規章制度、崗位制度、考勤制度的制定、攥寫、修改、執行。

　　2、國家的相關勞動法律法規要懂，有一定的了解。勞動法、合同法、社會福利等等

　　3、公司各崗位績效考核、獎懲制度方案、制度、執行等。

　　4、公司內外部文件、資料、檔案的規范化、統一化。

　　5、公司人員招聘、錄用、簽定合同、辭退等。

　　6、公司辦公用品的采購、管理、發放。

　　7、來訪客人接待、對外員工社會保險、營業執照年檢等行政事務辦理。

　　8、公司會議布署、記錄，人事檔案、資料管理等。

　　9、各部門的管理、監督，協助領導做好公司各項管理工作。

　　10、部門員工的溝通協調，員工與公司間的溝通協調。

　　1、負責總務、保衛、車隊、政府對接等行政后勤保障事務處理及日常運行管控；

　　2、負責公司相關行政管理類文件制訂審核張貼宣貫落實及重要合同\資料管理；

　　3、負責公司相關會務旅游娛樂文體活動的組織安排及公司重要會議配合；

　　4、負責國內外社會各界來賓禮儀接待的資源配備落實及后勤服務事項安排；

　　5、負責工作環境、公共設施維保及辦公用品的調配和管理；

　　6、負責公司（“6S”、安全、職業衛生等）企業文化活動宣貫落實及組織配合；

　　7、負責下屬部門各類資源配置使用、工程項目的成本核算控制；

　　8、負責公司和上級布置任務、工作目標、指令傳達等宣貫落實；

　　9、負責與相關政府部門、業務機構等社會組織的友好合作及事項處理；

　　10、負責管轄部門、部屬員工工作目標、計劃方案制訂審核及業績考核；

　　11、協助管理本部指導與監督行政、總務、保衛、車隊等后勤保障工作的正常運行及質量保證，并予不斷持續完善；

　　12、協助公司發展規劃、經營目標、企業形象廣告宣傳的制訂、制作配合。

　　1、負責處理酒店所有內外打進的電話，按酒店的服務標準以友好、熱情的態度為客人進行轉接，滿足客人需求并提供個性化服務。

　　2、掌握電話接聽技巧；熟練操作話務系統，為客人提供專業的電話服務，如叫早服務、留言服務等。

　　3、熟知酒店產品知識及最新信息，并積極推銷酒店各項服務。

　　4、收集記錄賓客意見，了解客戶需求并及時向相關部門傳遞。

　　1、負責公司各項營銷文件資料會議紀要的管理歸類整理建檔和保管工作；

　　2、負責各類銷售指標的日報周報月報年度統計報表和報告的制作編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢；

　　3、建立并及時更新銷售臺賬數據庫，隨時為銷售部提供準確的數據；

　　4、負責客戶的投訴記錄，協助銷售經理妥善處理；

　　5、協助銷售經理做好部門內務等工作。

　　1、對來訪客人做好接待、引導工作，及時通知被訪人員；

　　2、接聽電話，按要求轉接電話或記錄信息；

　　3、負責負責日常行政管理工作，包括辦公用品采購、快遞收發、行政賬務核對；

　　4、不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作；

　　5、負責協助上級完成現場管理：根據5S標準做好現場的綠化、環境衛生、設施設備管理工作，完成辦公區員工座位、人數的統計和更新等；

　　6、協助上級完成工作行政事務工作及部門內部日常事務工作。

　　1、協助總經理處理日常工作，協調各部門工作，監督各部門及各下屬部門認真、及時貫徹和落實公司各項工作安排。

　　2、負責公司各種會議的組織和安排工作，做好會議記錄，對會議的各種工作決定和安排進行催辦、監督、檢查和落實。

　　3、負責公司工作計劃、總結、規章制度等各類文件的起草、審核、打印、復印、分發和登記工作，做好印章使用的管理工作。

　　4、負責各種文件檔案的管理工作，包括公文的收發和保管，各類文件的審稿、報批、催辦、歸檔、借閱使用和保密等工作。

　　5、負責人事管理工作，組織制定人事管理的各項管理制度并監督執行，負責人員招聘、錄用、調動、晉升等及相應手續的辦理，保管好員工檔案。

　　6、負責公司的考勤統計工作和各種勞資的管理工作，包括員工各種福利保險的購買等，負責員工請假、休假等的審批及辦理。

　　7、負責制定公司年度或季度培訓計劃，協同各部門開展規章制度及業務技能的培訓，提升管理層人員的管理水平和員工的業務技能。

　　8、負責公司的后勤管理工作，包括辦公用品的購買、保管和分發，員工宿舍的管理，公司車輛的調度、使用和維修保養等工作。

　　9、完成總經理布置的其他工作。

　　1、負責部門日常行政事務，包括辦理工商注冊、變更、注銷、轉讓等(領取營業執照、刻章、換證)和各類證件等;

　　2、組織建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、員工活動安排等;

　　3、負責資產配置的管理工作，包括清點、維護、登記;

　　4、提供跨部門支撐服務，負責內外部的溝通、協調、協作;

　　5、部門協同工作，上級交辦的其他工作。

　　1、負責公司政府補貼及資質的申報及年檢工作;

　　2、負責公司資產管理，包括日常辦公用品采購領用，固定資產卡片采管理，專利、域名等無形資產管理;

　　3、負責接待管理，包括外來人員接待、車票酒店預訂等;

　　4、負責公司所有文件的起草、收集、下發、存檔等管理工作(包括公司合同、、函件、會議紀要等);

　　5、組織公司內部各項定期和不定期集體活動;

　　6、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作，整體形象、辦公衛生、綠化植物的管理;

　　7、完成領導交辦的行政有關工作。

　　1、組織做好公司安保工作，確保公司員工的人身、財產安全，辦公、生活秩序不受外界干擾；

　　2、承擔公司固定資產管理，做到分類清晰、帳物相符。做好行政類辦公設施的統一調配及總務行政設施維護、維修工作，提高各項財產的利用率和使用壽命；

　　3、統籌管理公司食堂、宿舍、車隊、商務中心，做好員工后勤服務及福利發放工作；

　　4、優化公司辦公環境，做好綠化及保潔工作；建立、健全良好的辦公秩序；協調辦公設施、設備、用品的發放；

　　5、做好車隊商務服務，滿足業務及辦公用車需要；

　　6、制定部門內成本與績效管控目標，監督實施 。

　　1、負責行政公文、會議紀要、工作報告、對外信息發布等起草工作；

　　2、負責組織記錄公司董事會、總經理辦公會等其他會議，草擬公司文件、報告、總結及其他材料；

　　3、配合集團各個版塊業務與子公司各部門對接工作事宜并及時報送相關資料；

　　4、公司收文、發文、簡報等文件處理并歸檔；

　　5、負責由部門代單位起草的行政公文和有關文字材料的核稿工作；

　　6、負責組織大型行政工作會議的記錄及會議紀要的編輯工作；

　　7、領導交辦的其他工作。

　　1、負責核對各種總帳及各種明細帳目。做到手續完備、數字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。

　　2、負責業務往來賬務核對及款項催交。

　　3、認真審核原始憑證,對違反規定或不合格的憑證應拒絕入帳。

　　4、負責簽訂協議、對賬、審核單子

　　5、旅游合同管理

　　6、熟悉電腦操作

　　7、辦公室績效考核

　　8、有旅行社工作經驗者優先

　　1、培訓組織與協調：負責培訓計劃的制作、發放培訓報名通知、學員報名資格的審核、參訓名單的確認、培訓數據的搜集、培訓報告的制作、培訓文件的歸檔等工作

　　2、培訓系統的管理：負責培訓系統的維護與管理，包括培訓課程的發布、培訓數據的追蹤、學員賬號的日常管理等工作;

　　3、培訓物料的管理：負責培訓物料與工具設備的管理，包括工具設備的保管、定期維護、日常出入庫的管理工作;

　　4、支持培訓部門及領導交代的其他工作;

　　1、負責公司前臺接待工作;

　　2、負責辦公用品購買、管理與發放;

　　3、負責辦公環境優化與管理;

　　4、負責各類費用提單與報銷;

　　5、負責員工每日福利的規劃與安排，營造健康活潑，積極向上的辦公氛圍;

　　6、協助各部門組織團建塑造團隊文化;

　　7、協助上級完成公司其它行政事務性工作及部門內部日常事務工作;

　　8、協助上級制定行政、內務及安全管理工作計劃并及時執行、跟進、反饋;

　　9、完成上級交辦的各項工作任務。

　　1、根據項目現場管理制度，統籌職場信息安全檢查工作，現場行政需求支持，梳理規范信息安全檢查制度，定期組織會議檢查發現的問題并及時調整工作細則。

　　2、負責合作項目工單對接及任務分派，客訴及監管投訴案件跟進，錄音提取等行政支持事務。

　　3、負責合作項目數據產能及報表制作工作，定期發送戰報及項目成效報表;驗收及分派保險合作項目營銷數據，監控數據庫存使用進度。

　　4、對合作項目進行信息安全培訓及月度信息安全考試，并解決營銷團隊在現場可能出現的各種問題，盡可能減少信息安全問題出現，有效提高現場人員的信息安全意識水平。

　　5、負責合作項目進場，撤場，增減席位的信息安全驗收工作，及時遞交相關驗收報告;整理各項目入離職人員臺賬，統一申請及注銷系統賬號。

　　6、針對場地內發現的信息安全及現場管理方面的問題，及時上報領導，并提出解決方案，確保現場工作合規合法。

　　1、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的管理工作;

　　2、負責審核修訂各類通知、會議紀要等文書工作;

　　3、協助起草公司的文件，健全和完善公司各項規章制度，推動公司規范化管理;

　　4、負責公司的對外形象宣傳、公眾號運營、公共關系與對接企業文化建設。

　　5、負責公司資質等硬件平臺的辦理;

　　6、協調公司行政基礎工作，為其他部門提供良好的工作支持，完善公司管理制度，發揮行政管理職能，提高全員凝聚力;

　　7、領導安排的其他階段性重點工作和臨時任務。

　　1、負責行政部門人員的排班安排。處理日常行政工作(電話接聽、訪客接待、日常采購、固定資產盤點等);

　　2、辦理報名繳費手續;

　　3、日常設施設備等維護與更新;

　　4、配合公司營銷活動布置現場;

　　5、完成領導交代的其他任務。

　　1、在公司領導下前面負責公司行政、后勤工作，保障公司在任何情況下都能夠順利開展各項工作，確保公司的安全穩定，正常運作;

　　2、全面負責行政部全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作;

　　3、負責建立和完善行政后勤管理的各項規章制度，并負責監督、執行與追蹤，對違反公司制度人員進行處理工作;

　　4、全面負責公司衛生、安全日常管理工作，確保后勤保障有力;

　　5、全面負責公司財產管理，確保公司財產安全，避免流失和浪費;

　　6、全面負責公司應急救援機制的組織工作，處理好公司的各類突發性事件;

　　7、規范公司員工舉止行為，禮貌用語等，樹立良好公司形象;

　　1、組織策劃、籌備、實施各類活動及后勤支援工作;

　　2、負責公司的企業文化宣傳工作;

　　3、負責公司日常行政管理工作，做好公司內外、企業上下溝通協調工作;

　　4、負責公司辦公環境、辦公用品、辦公設備的維護和管理等行政事務;

　　5、領導交辦的其他工作。

　　1、協助上級執行部門工作任務;

　　2、公司日常行政管理的運作;

　　3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;

　　4、負責各類會務的安排工作;

　　5、協助后勤經理對各項行政事務的安排及執行;

　　6、完成上級交給的其它事務性工作。

　　1、負責起草公司有關規章制度，經上級領導審核批準后，并組織落實;

　　2、負責組織車間普工招聘管理工作及做好員工關系維護

　　3、負責宿舍、飯堂、保安、維修、車隊等后勤工作的合理安排，并監督執行;

　　4、有應對政府安全、環保、消防檢查豐富經驗，有參與體系審核經驗

　　5、熟悉水、電、通訊等的管理經驗，有搬廠人事行政處理經驗的優先考慮。

　　6、負責公司的行政管理，安排水、電、通訊維護的統計分析，用有效的管理制度降低公司的運作成本;

　　7、協調與公司各職能部門的工作關系處理，協調和處理相關的公司外部的公共關系及涉外事件，對不具處理能力的重大事情及時向上級部門反映，使本部門的工作職能滿足公司動作的需要

　　1、策劃、組織、協調公司大型活動的舉辦及各類會議的召開;

　　2、制定及完善行政管理規章制度，督促、檢查制度的執行;

　　3、負責公司各類證照的申請、變更、注冊、年度企業信息公示等工作：

　　4、負責公司的后勤保障工作如(固定資產管理、車輛管理、辦公環境管理等);

　　5、完成領導交辦的其他工作。

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行政辦崗位職責05-16

行政部崗位職責05-17

行政司機崗位職責05-17

行政內勤崗位職責05-18

前臺行政崗位職責05-17

行政運營崗位職責05-18

行政總監崗位職責05-21

行政文員崗位職責05-21

行政秘書崗位職責05-25