【推薦】雇傭合同模板集合5篇
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,越來越多的場景和場合需要用到合同,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編為大家整理的雇傭合同5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
雇傭合同 篇1甲 方(以下稱聘用方):
乙 方( 以下稱受聘方):
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自愿平等和相互信任的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。
第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會計工作,甲方決定聘乙方為兼職會計。
第二條 乙方的聘任職務是_________ 兼職會計,其工作范圍為
第三條 甲方的權利和義務
(一)甲方在本合同有效期內,可行使以下權利:
1.為乙方安排會計工作;
2.監督檢查乙方工作情況;
(二)甲方須履行的義務:
1.使乙方及時獲取勞動報酬;
3.為乙方履行職務提供一定的工作條件;
4.依法維護乙方在履行職務時的合法權益;
第四條 乙方的權利和義務
(一)在本合同有效期內,乙方有以下權利:
1.依法履行會計職務;
2.獲取勞動報酬;
3.辭職(須提前三個月提出書面申請)。
(二)乙方須履行的義務:
1.在履行會計職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;
2.自行承擔人身安全責任。
第五條 勞動報酬和福利待遇:
(一)甲方每 付給乙方基本報酬_________元。
第六條 在下列情況下,合同可以變更:
1.雙方協商之后;
2.因國家政策法令發生變化時。
第七條 合同期限
本合同有效期為 年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。
第八條 本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,二份具有同等效力。
第九條 本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(簽章):____ _____地址:___ _ ____電話:_______ ___________年____月____日
乙方(簽章):____ ___ 地址:____ ____ 電話:___ ______ _________年____月____日
雇傭合同 篇2簽訂日期:_________年________月______日
甲方:_________________________
乙方:__________________性別:___________
居民身份證號碼:_______________________
鑒于甲方農業種植發展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:
一、合同期限
第一條 雇用期限 年,于_____年____月____日至____年___月___日止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔________________工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該工作的要求和甲方對該工作之特別規定。
第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的管理。
第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
三、勞務報酬
第八條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月。
四、合同的終止與解除
第九條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止。
第十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)不聽從甲方安排和管理的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
乙方在合同期內承擔的甲方安排的工作,乙方不得未經甲方同意擅自離職。
第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(簽字):___________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:________________
雇傭合同 篇3甲方(用人單位)XX 乙方(員工)XX
名稱XX 姓名XX
住所XX 性別XX
法定代表人XX 身份證(護照)XX
(主要負責人) 號碼XX
聯系人XX 戶籍地址XX
現住址XX
聯系電話XX 聯系電話XX
甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限:從年月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限:從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務為期限:從 年 月 日起至 工作任務完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內容 ,工作地點
三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標準工時制,即每日工作 小時,每周工作 小時。
2、經人力資源保障(勞動)部門批準,實行不定時工作制。
3、經人力資源保障(勞動)部門批準,實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發放工資。甲方經與乙方協商,同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關規定繳納社會保險費,繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業,可能產生 職業危害。
七、雙方認為需要約定的其他事項:
八、本合同未盡事宜,按現行法律法規執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:XX(蓋章) 乙方:XX(簽名)
法定代表人(主要負責人)XX
年 月 日 年 月 日
雇傭合同 篇4甲 方 ( 雇傭方 ): 乙 方 ( 受雇方 ):
名 稱: 姓 名:住 所: 身份證(護照)號碼:法定代表人(主要負責人):性 別:聯系人: 住 址:聯系電話: 聯系電話:
甲、乙雙方就甲方雇傭乙方事宜,經協商一致,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:
一、合 同 期 限
第一條 合同期從年月日起至年月日止; 試用期限從 年 月 日起至年 月 日止(試用期包括在合同期內);
如雙方需要,可在合同期滿前協商續簽雇傭合同。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔______________________崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。
第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應接受甲方的績效考核。
第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
三、勞務報酬
第八條 甲方每月____日前支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月(或____/日);
乙方在試用期間的勞務報酬為 _____________________________。 甲乙雙方對勞務報酬的其他約定: 1、乙方在本合同約定的工作時間以外加班的勞動報酬標準為 元/小時;2、 ; 甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反甲方公司管理制度的罰款;3、雙方約定的其他情況;4、國家法律法規規定可由甲方扣除的款項。
四、合同的終止與解除
第九條 合同期滿如未續簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關離職手續。
第十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
一、本合同不適用國家勞動法律法規規定調整;本合同適應國家其它民事法律法規規定調整;
二、甲方有權在無任何理由的情況下辭退乙方,無需給予乙方任何經濟補償;
三、乙方已到法定退休年齡,不能購買國家規定的社會保險,甲方不為乙方購買任何保險,乙方清楚并同意;
四、乙方保證所填報的個人資料為真實資料,如日后發現乙方個人資料有虛假或使用他人身份證者,甲方有權辭退乙方;
五、乙方應保守在甲方工作期間知悉的技術秘密和經營信息,否則,由此造成的所有損失由乙方負責賠償;
六、乙方承諾:自簽訂本合同前,乙方已閱讀過甲方《員工手冊》等規章制度。乙方自愿遵守甲方規章制度并同意如有違反,甲方有權依規章制度對乙方作出相應的處罰直至辭退,甲方無需給予任何補償;
七、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的'崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排;
八、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同;
九、本合同解除或終止時,乙方應積極配合辦理離職移交手續,在未移交完畢前, 甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十三條 本合同由甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。
第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名)
法定代表人:
(主要負責人) 年 月 日年 月 日
說明:本合同一式兩份,受雇方、雇傭方各留存一份。
雇傭合同 篇5第一條:合同期限
聘用期為 年,自 年 月 日起至 年 月日止, 前 月為試用期,乙方試用合格,即被聘為公司正式員工,乙方試用不合格,甲方有權解除合同。
第二條: 工作崗位
1、甲方安排乙方工種為,向匯報工作。
2、乙方須按照甲方確定的崗位責任、按時、按量完成工作。
3 、乙方簽訂本勞動合同后,不得在合同期內受雇于其他任何單位,未經同意不得兼職公司以外的任何職務。
4 、乙方不可以利用甲方或其相關公司的名義、設備以及工作上的便利條件,從事公司以外的商業活動或收取勞務或服務費。
5、合同期間乙方不得擅自離職,如需終止合同,應提前一個月通知甲方,征得甲方同意并做好相關工作交接后方可離職。
第三條:勞動報酬
1、按甲方薪資制度確定乙方月收入稅前人民幣 元整; 試用期月收入稅前人民幣 元整。
2、甲方發薪日為次月10日。
3、甲方每年根據公司的效益、乙方的工作業績對乙方的工資水平作出適當調整。
4、個人所得稅自理,由公司代扣代交。
第四條:勞動紀律
1、乙方應遵守國家的法律法規。
2、乙方應遵守甲方的各項規定制度,遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。
3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的,本合同自行解除,乙方不享受補償金。
4、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的,本合同自行解除,乙方不享受補償金。
第五條:違反合同的責任
甲乙雙方任何一方違約給對方造成直接經濟損失都應向對方給予經濟補償。具體賠償金額根據違約者的責任大小和給對方造成的經濟損失的情況確定,乙方違約,按甲方有關規定承擔違約責任。
第六條:保密制度
1、乙方無論在受聘期間還是離職以后,對于公司的經營機密信息、貿易和財務情況應嚴守秘密。如發現乙方在任職期間有泄密行為,將受到法律制裁,同時甲方有權予以解除合同。
2、受聘期間由乙方自行提出的辭職,乙方須在兩年內不得從事與本公司業務相競爭的相關行業,否則將負一切法律責任。
第七條:職務作品的歸屬
乙方在為甲方工作期間,利用甲方的物質技術條件而獲得的所有知識產權或與知識產權相關的其他權利,歸甲方所有。
在乙方離職時,乙方須歸還所有工作期間的職務作品與從公司獲得的相關資料,包括但不限于原件、復印件、筆記、電子文件等。
第八條:勞動爭議
勞動爭議的程序為:可由甲乙雙方協商解決,如雙方協商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十條:其他
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經甲乙雙方簽字后生效。兩份合同具有同等的法律效果,如與國家法規政策相悖時以國家法規政策為準。
甲方: 乙方:
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