职场里需特别注意的问题
1.对职场朋友的感觉有敏感的感受力。在什么场合下、用什么方式、谈什么样的话题都是很有讲究的，不能仅凭自己想当然而行事。
2.在伸出你的橄榄枝之前，先问自己，在别人眼里自己的强项是什么？弱项是什么？脾气秉性特征是什么？别人看重你的是什么？简而言之，缺乏自我意识及认知他人的人际交往行为，都可能在好心好意的本意下无形产生使他人不舒服的感觉。
3.要想他人对你好，你首先要对他人好。真诚相待但不要刻意相求。不能说职场上交私人朋友都带有目的，要因人而异。但他人对你的反应最终是由你的行为所导致，换言之，要想他人怎样待你，首先是你怎样对待他人。
4.无论是和上司的友好，和同事的友谊，还是与客户的私交，一项基本原则，就是不要想着利用这种关系而达到个人在职场的目的，也不要被这种关系所利用。曾经见到过一个年轻职员，因为工作能力突出而非常受上司赏识，关系也比其他同事要近许多，渐渐地，他就认为自己理所当然地会成为上司的接班人。结果上司为了显示自己的公平而提拔了别的同事，而他落得连在公司都待不下去的下场。
5.即使是职场的朋友之间，也要把竞争看作是一个正常自然积极、任何人无法回避的客观事物。竞争的结果总是导致工作有效性地提高。参与竞争促进了能力的提高，谦让但不是退让，积极应对竞争或机会，该出手时就出手当仁不让。
6.职场上交到的一些朋友是阶段性的，顺其自然是最高境界。如果你的人品和能力都被他人称道，即使在很久没有联系之后，大家重聚时依然可以马上找回友谊的融洽感觉。
7.在职场里因为人际关系而被“剥削”是非常容易发生的事。当你觉得你是在帮朋友的忙的时候，你可能是在分担自己不必要承担的责任。如果这种事情做多了，要静下心来想想，自己从中到底得到了什么。这不自私，因为感情上的平衡是维持一种健康良好的关系的关键。
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案例
让人才为企业守候(天成,公司,员工,越来越,规模)
案例背景
“我觉得公司肯定有问题，但不是很清楚问题出在哪儿？”天成公司的总经理伍先生困惑地对我们说。让他焦虑的是，对于自己一手创建、已成一定规模的企业，现在却越来越力不从心。
伍的秘书和其他的工作人员告诉记者，他们老板很忙很累，可公司内部呈现的问题却越来越多，对外的业务越来越吃力，员工们也开始有了不少的抱怨。
天成公司如今已是东北地区一家规模较大的民营房地产企业，而在1996年创建天成的时候仅有50万元资金和5个员工。8年的摸爬滚打，天成形成了一定规模，目前拥有员工150多人，资产规模一亿多元。但随着企业的“长大”，问题越来越多，内部的人力管理、外部的市场、业务等等，伍作为总经理开始觉得自己对公司的管理、驾驭越来越吃力。
提到创业时刚起步的天成公司，伍先生掩饰不住自豪。8年前，原在机关任职的伍先生凭着敏锐的商业意识，毅然离开机关，东拼西凑筹集了50万元，带领几个亲戚朋友成立了天成公司，经营房地产项目。5个公司成员分别负责公司的财务、项目前期、工程管理、行政等事物。其中财务的负责人刘女士是伍的小姨，仅有基础的会计常识。负责项目前期开拓的江先生是他多年的好友，曾经是一餐馆的老板，仅接受过初中教育。
天成的飞跃式发展在1998年，当时，伍先生凭着对市场的敏感性果断决定投资征地，而那时天成所在的地区房地产才刚刚起步。准确的判断、广阔的市场、成功的运作给天成公司带来了较高的回报和巨大的动力，他开始加大力度进行商品房的开发。随后的几年，伍先生开发的几个楼盘项目都有较好的销售业绩。
随着公司规模的迅速扩大，过去原有的五个部门也增加为十个部门，人员也由过去的十几个人发展到现在的150多人。人员的增加，诸多的管理问题也频频出现。伍觉察到，虽然公司提出了明确的战略规划，但却总不能落实，“追究责任的时候，好像大家都有责任，每次都是大伙一块自我批评一顿后，下次的规划依然不能落实”。回忆公司初创的那两年，他感到大家特别团结，事实上，天成在发展初期的很多困难就是依靠员工的团结和凝聚力度过的。但是现在，员工内部已经出现小利益团体，各部门甚至同部门的管理人员都经常各自为政，意见不一。让他颇感郁闷的还有，一方面公司觉得员工的整体素质较低，一方面员工对薪酬不满，抱怨没有公平的考核体系。
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《跨越正邪去爱你》
002-身陷敌巢
等到韩筱醒来时，她发现自己躺在一个四面皆是铁壁的的房间，纱布下的躯体疼痛不已。她看不见任何窗口，唯一的灯源来自头顶上发黄的小灯泡，而出口也只有眼前的厚铁门。这里是哪里？韩筱提高了警惕。不一会儿，厚铁门发出声响，然后两三个壮汉手持医疗器具进来，看起来像是准备给她换药。他们身上有着党的刺青，韩筱知道，她身在敌营。她趁其不备，猛地从床上跳起来匆匆逃离房间。壮汉来不及反应就让韩筱逃出房门。谁知在一个转角处撞上一人，抬头一看，正是那个头目！张生看见她能够恢复得这么快而感到好不意外。然而见她欲逃走，又恨恨地抓住她手臂将她举起。
她吃痛，挣扎，这让张生抓得更紧，然后一把将她扛在肩膀并带回房间丢到床上，用槐武的身体压着韩筱。
“我对你好，你要就感恩，别狗咬吕洞宾。”他压抑着自己莫名发怒的情绪，低声警告着。
韩筱不领情，继续反抗着。直到她没力气反抗了才对上他的眼睛。张生看见她不屈服的眼神更是生气，把韩筱的纤手抓得更紧。韩筱吃痛，挤出眼泪。她抿唇，别过头。张生这才想起她身上的伤，赶紧放手，心生怜意。手臂上，腰间上的伤口几乎全都裂开，洁白的纱布上染上血腥，就像现在的韩筱。一向正直不阿，却陷进这般龌龊的地方。张生坐在床边坚持替她换药，韩筱不肯，张生一掌打在她的手臂上。“痛！你有病啊！”韩筱忍不住大骂。张生吓到。这是他遇见韩筱以来第一次见她开口说话。不矫情，有点刻意地压低嗓子以表现自己骨子里的倔强。
张生怜爱地抚摸她的后脑勺“把你弄疼了，对不起。”“神经病”韩筱悻悻地说着，然后放弃似的任由张生包扎伤口。
韩筱默默观察着眼前这个男人。他穿戴整齐，没有那种黑道人士所喜爱的粗金链子，也没有为了洗黑而特地穿黑西装梳大油头。就像个普通20岁出头的大男生一样，黑衣卡其裤。这样的非法分子要是匿藏在人群内，警方也绝对找不出来。韩筱开始想，是不是所有的违法者都是这样？白莲花一样清纯的外表下却是脏乱不堪的内里。待张生包扎完毕后，他轻轻抚摸了伤口处，“还痛吗？”韩筱被他这冷不防做出的动作吓一跳，轻轻颤栗着。“我不知道我的手下对你下手这么重。要是知道狙击手是你这么一个小女子我就不叫他们下手了。”
韩筱怒视着他。明明你就一直在暗处一直偷看着我们，还说自己不知情！“倒是你，身为一个警员怎么会不穿防弹衣啊？”张生轻轻皱眉，说的就像自己也是警方一样。“我们警方的内务轮到你来管！”说罢，韩筱欠欠身，把自己和张生隔开。张生见她这么一个举动让他感到十分不开心。“我说，你需要这么避开我吗？我又不会吃你，而且我还对你这么好，你看你全身上下哪一处伤口不是我替你啊啊啊啊啊啊”韩筱扑上去酱他手臂反扣在后背搞得张生痛得嗷嗷叫。“你的意思是你扒开我的衣服咯？”韩筱咬牙切齿地说着。“你多处受伤，你那警服早就不能穿了，我给丢了！”