青年員工座談會領導發言稿范文大全 青年員工座談會領導發言稿范文簡短

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日期:2023-02-16 10:56:35    编辑:网络投稿    来源:互联网

青年員工座談會領導發言稿范文  在發展不斷提速的社會中,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。相信很多朋友

青年員工座談會領導發言稿范文

  在發展不斷提速的社會中,在很多情況下我們需要用到發言稿,發言稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。相信很多朋友都對寫發言稿感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的青年員工座談會領導發言稿范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

青年員工座談會領導發言稿范文

  青年員工座談會領導發言稿1

各位青年朋友們:

  大家晚上好。今天在這里召開青年員工座談會,主要是讓大家進行互相交流,希望大家能夠暢所欲言,就自己的工作、生活的情況談談有什么收獲、體會,談談對公司發展和青年工作的意見和建議。通過這次交流,我們希望能夠增進互相了解,希望青年員工不斷適應崗位工作需要,在公司里充分施展自身的才華,勇挑企業發展的重擔,成就自己的職業夢想。

  今天,我們也很榮幸地邀請到了3位公司領導來參加我們的座談會,讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。

  近幾年來,公司新近了一批青年員工,公司人員的年齡結構、知識結構等有了很大程度的優化。這些年,很多青年員工在走上工作崗位后,都能夠迅速地適應和勝任工作,任勞任怨、扎實肯干;有事業心、責任感,對自己要求嚴格,進取心強;特別是在承擔具體工作的實踐中,都能用心學習,潛心鉆研,腳踏實地,不管是在什么崗位上,都較好地履行了崗位職責,得到了公司的肯定。

  首先我們請近年來在公司涌現出的優秀青工代表發言。第一位,xxx,公司六分公司駕駛員。

  第二位,xxx,公司人力資源部薪酬主辦,聽了兩位青工的發言,我們應該受到了一些感染,一些啟發,對公司發展和青年工作的開展也會有自己的一點看法和想法,下面,就請大家暢所欲言。

  是的,目前公司面臨非常嚴峻的生產經營形勢,在公司職代會和中層管理人員年度考評會上。我覺得,作為洪盛公司的每一位青年員工,在企業面臨嚴峻形勢的情況下,更是要挺身而出,有所作為。無論是在多么平凡的崗位上,我們也要盡心盡力做好自己的本職工作,為公司的發展添磚加瓦。

  現在,讓我們用熱烈的掌聲歡迎王總為我們講話!

  感謝王總對我們青年工作的支持和對公司青年的鼓勵!青春無悔,奮發有為!作為洪盛公司的一名青年員工,我們每一個人都要心系企業的發展,因為這里才是我們職業的依靠,只有與企業心連心、同呼吸、共命運,我們才能與洪盛公司一起成長,一同進步!

  今天的座談會到此結束,感謝各位的參與,謝謝!

  青年員工座談會領導發言稿2

尊敬的各位領導,各位青年朋友們,大家下午好!

  “五四”青年節是用青春和熱血鑄就的一個節日,是一個凝聚光榮和夢想的節日。為了促進機電集團和建工九建公司團組織之間的溝通與交流,相互學習,互通有無,增進友誼,調動廣大青年團員和團干部們的熱情和積極性。今天,我們在這里召開以“繪青春·筑夢想·共發展”為主題的青年座談會,首先請允許我介紹今天出席會議的領導,他們是:

  機電集團黨群工作部部長文蘋,機電集團物業管理部部長孫建國,機電集團團委書記、重慶直升機產業投資公司綜合部、人資部總監郭華強,機電集團團委副書記xxx,建工九建公司黨委書記、董事長xxx,建工九建公司黨委副書記、紀委書記、工會主席。

  讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示衷心的感謝!

  參加本次會議的還有優秀項目經理代表:建工九建公司第一項目部經理姚宏,建工九建公司第三項目部經理張偉。建工九建公司政治部主任劉成,建工九建公司團委負責人鄧琳莉。

  此外,參加本次會議的還有機電集團團委、機電部分重點企業團委、建工九建團委、優秀青年員工代表,讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎他們的到來。

  2、機電大廈位于重慶高新園黃山大道黃楊路,建筑面積43892.68㎡,建筑總高度:83.4m。是重慶建工九建公司眾多項目中的一個精品工程。下面有請建工九建公司優秀項目經理代表姚宏、張偉來介紹公司精品工程情況。

  3、機電集團的主營業務涉及汽車及汽車零部件、電工電器、通用環保、機床工具、電子信息、有色冶煉、軌道交通、直升機等多個領域,是一家連續多年躋身中國企業500強的上市公司。下面有請機電集團團委書記xxx或(機電集團團委副書記xxx)介紹公司基本概況。

  4、今天會議的主題是“繪青春·筑夢想·共發展”。那么接下來呢我們機電集團和建工九建的青年團員們將圍繞本次活動三個主題延伸開來,自由發言。

  ①當代青年的業余愛好、生活品味、人生觀和價值觀是什么呢,我們在當代社會如何恰如其分的衡量我們的價值,展示我們的個性與才華呢?青春需要我們用自己的雙手去勾畫。那我們首先進入自由發言的的第一階段:繪青春。

  ②作為大型國有企業的青年員工,我們的職業規劃該如何去定位,我們怎么看待我們現在所擁有的職業,我們應該怎樣去實現自己的夢想。這些都需要我們青年朋友們用心去構筑,那么接下來將進入我們自由發言的'第二階段:筑夢想。有請……

  ③作為合作伙伴,是否可將這種合作關系轉化為去支撐兩大企業的共同發展的又一個動力,是否可以通過合作,在激烈而殘酷的市場環境中共同發展,圍繞這些問題,我們將進入自由發言的第三個階段:共發展。有請……

  5、青年朋友們發言可以說是精彩紛呈,有請建工九建公司黨委書記、董事長黃新偉總結性發言,并激勵青年員工。

  6、下面有請機電集團黨群工作部部長文蘋做總結性發言,并激勵青年員工。

  我們崇尚競爭,但又不忘記合作。通過機電大廈項目的合作,機電集團和重慶建工九建公司建立了彼此信任的深厚友誼。我們相信,兩司的戰略合作關系將會更加長久,更加穩固,兩司都將會創造出更加輝煌的未來。在此我宣布,此次座談會圓滿結束。

  青年員工座談會領導發言稿3

尊敬領導、各位青年朋友:

  大家下午好,為認真領會青年“要立足本職,在工作實踐中豐富自己,完善自己,提升自己,要始終保持昂揚向上的精神,在自己的工作崗位上奉獻青春”的講話精神,激勵公司青年員工立足本職,奉獻青春的動力。今天,在這里召開青年員工座談會,希望大家能夠暢所欲言,就自己工作以來“立足本職、奉獻青春”的一些感想、感悟進行交流。通過這次交流,我們希望能夠增進互相了解,希望青年員工不斷適應崗位工作需要,在楊凌公司里充分施展自身的才華,勇挑企業發展的重擔,成就自己的職業夢想。出席今天座談會的領導有公司總經理xxxx、公司黨委書記xxxx在此,讓我們對出席今天座談會的各位領導表示熱烈的歡迎!

  公司現有青年員工xxx人,占公司總人數的xx%,咱們青年員工在公司生產經營中發揮了突擊隊、生力軍的作用。特別是近三年來,公司陸續接收了幾批大學生,這些新參加工作的青年員工成長進步很快,甚至有些已經成為業務骨干,為公司各項工作的順利開展做出了積極的貢獻,得到了公司的肯定。

  下面,就請大家就“立足本職,奉獻青春”感想感悟,暢所欲言。

  是的,聽完大家的發言,我覺得無論是怎樣崗位上,我們也要盡心盡力做好自己的本職工作,為公司的發展添磚加瓦。

  下面我們有請公司團委負責人xx就公司團青工作開展情況和團工作計劃進行匯報,大家掌聲歡迎。

  下面我們有請公司大家講話,大家掌聲歡迎xx為大家講話,大家掌聲歡迎。

  下面有請xx為大家講話,大家掌聲歡迎。

  下面有請xx為大家講話,大家掌聲歡迎。

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