面試成功的技巧有哪些
一、先認清自己的定位，充分分析自身的優勢、劣勢，確定個人發展目標。
二、知道自己要找什么樣的工作，確定目標。
三、去面試前先了解這家企業的一些相關信息：
①公司規模及性質：是合資還是國有還是私營，機構的規模，大小機構各有其優點和缺點，要根據各人的自身實力、定位和興趣來判斷該機構是否適合自己選擇。
②公司管理經理
③公司業務范圍
④你所應聘部門情況：如應聘行政助理，需注意對方有沒有什么特殊要求。
⑤人員構成：從高素質員工的占有比例可以預測你的實力在該機構是否能得到重用和能否承擔有挑戰性的工作;
⑥工作性質：以自身發展而非報酬為主要目標的求職者來說，具有挑戰性、多樣性、成就感的工作具有更大的吸引力;
⑦晉升機會：
該機構的晉升制度是否體現出公正、合理：
如果埋頭苦干，有才華、有成績也很少有晉升機會，是不利于員工上進的，也表明這家機構不值得選擇。只有充分的了解一下自己要面試公司的情況，才能知道自己適不適合這個工作，能不能勝任，才能在以后的工作中，得到發展。
⑧崗位培訓：從一個機構的崗位培訓政策可以判斷出該機構是否注重員工素質的'提高和在人力資源上的投資戰略;
⑨企業文化：該公司是偏重于有創新精神的員工還是行事穩健之人，當然針對應聘崗位不同要求可能也不一樣。
四、確定這家公司有你能應聘的職位。
五、去面試的時候衣著干凈整齊大方得體就好，不必須多高級，多講究，不要有夸張的飾品。
六、實話實說，不要弄虛作假。
七、說話時不要緊張，該怎么說就怎么說，該問清楚的就問，尤其是關系到自身利益的。
八、不論面試是否成功都要注意保持自己的禮貌。
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