公司員工遲到檢討書集錦七篇
在學習、工作、生活中犯錯誤以后,我們通常要用檢討書來悔過自新,請注意寫檢討書的心態要端正。那么對應的檢討書到底怎么寫呢?下面是小編精心整理的公司員工遲到檢討書7篇,歡迎大家分享。
公司員工遲到檢討書 篇1尊敬的領導:
您好!
今天很不幸,我上班遲到了,首先在這里表示深刻的自我檢討!
我懷著深深地愧疚和懊悔給班主任您寫下這份檢討書,以向您表達我遲到這種行為的深刻認識。同時您對于工作的盡職盡責也讓我深深地敬仰,謝謝您在發現我未到后的及時電話通知。
遲到這件事,說起來不大也不小,不管是什么原因,對于一個職場人來說上班打卡遲到就是不好的,而對于從事某這種嚴肅性工作的公司更加是個不好的影響,準時上下班雖然是一件看起來很小的事情,但是卻彰顯了立身職場的態度以及細節的注意。老子有句格言:天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,隨時關注著、準備著,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
遲到原因:在這里我想把我此次的遲到原因分為主觀和事實兩種。
事實原因:這陣子某天氣開始燥熱,我發現起床困難以及起床后腦子混沌,再加小區的小車送修的緣故,已經連著幾天早上長時間走路去上班,我發現按以前的起床時間點會有點趕,所以昨晚臨睡前就突然想到把鬧鐘調前15分鐘。竟然導致今早悲催的結果,我都覺得自己感覺像是被下了某一樣,不然不會睡到直到班主任打電話給我才醒。
主觀原因:上班遲到這種事情完全是工作生活中的細節體現,我這人從小就馬虎,經常容易忽略一些細節,有時候對重要事項重視不足等等粗心行為。
有時候我們會把個人的困難凌駕于公司的規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的尊嚴不顧,自我放縱、丟棄原則。這些都是很不應該的,不管是我個人還是所有同事都應該摒棄這些思想,努力做到不再犯違反公司規章制度的錯誤。
我也在此對自我提出要求,既然進入公司工作,成為一名從業人員,我應該努力拋棄、改正以前的一些不良習慣,嚴格遵守公司的規章制度,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證準時上下班打卡,嚴格按照制度開展工作,并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,努力為領導以及團隊增光。希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,時刻注意細節,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤。
通過這一次的遲到,我會以此的檢討書作為一面鏡子,時時檢查自己,批評和教育自己,要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢。同時我要時刻強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
公司員工遲到檢討書 篇2尊敬的領導:
您好!
很對不起,我今天在早上的例會上遲到了,由于今天早上本身上班就遲到了。老總昨天就給了我們每一個員工提醒,今天早上有例會,例會有很重要的事情要宣布,要求我們都能按時參加。今天我沒有按照老總規定的時間來公司參加例會,所以,我要就此事向老總和其他同事做一個檢討。
如今,我好像對工作漸漸地開始放松自己了,我已經不是公司的新員工了,出現遲到的現象是會有一個壞的影響的,這會給公司其他的員工帶一個不好的頭。最近我的工作狀態是有一些渙散的,這個我有意識到,這樣的狀態需要及時地對自己做一個調整。但是我覺得并沒有影響到自己的工作,所以,意識到自己狀態不對也沒有引起我的注意。但這一次,因為這個原因,對我的工作造成了影響,我應該要有一個清晰的覺醒了。
家里住的遠,路上堵車這都不是借口,因為其他同事跟我的時間是一樣的,既然同事們都能準時到達,我又怎么能因為這個原因而遲到。這都是自己沒有重視上班的時間要求,所以,沒有提前的出發的意識,才出現今天沒有準時到達公司的情況。而且我來公司這么久了,對這種家離公司遠或者路上堵車的情況應該已經可以很好的處理了。我知道自己這樣沒有時間概念很容易給公司帶來不良的影響。老總今天找我談話的時候,就舉了一個非常實際的例子,如果我約了客戶,自己無所謂,不遵守時間的規定,然后讓客戶在等,我用路上堵車的原因來告訴客戶,那么我就給客戶已經留下非常不好的印象,因為我們規定的時間是一樣的,客戶都能準時到達,我也同樣要做到。
我現在最需要改變的是自己對待工作自由散漫的態度,我不能在以這樣的狀態在公司混日子了,我會重新的整理好自己的思緒,讓自己能快速地回到之前對這份工作的熱愛,回到努力拼搏的狀態。所以請老總您能相信我可以讓自己回到當初的工作狀態,以后不會再是以漫不經心的態度站在我現在的工作崗位上。今后的工作中,我很嚴格地聽從公司各位老總的規定,不能在犯這樣的低級錯誤,以后上班絕對不會在有遲到的形象出現。老總請您念在我之前在公司表現的還不錯的份上,原諒我今天的錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工遲到檢討書 篇3尊敬的領導:
您好!
這一個月,我已經多次遲到了,我知道第一次遲到的時候,您沒有說我什么,第二次的時候您跟我說了一下不要再遲到了,但是我并沒有將您的話放在心中,我感到非常的抱歉,所以給您寫下這個檢討書證明自己不會再遲到的決定。
任何人對一件事情的忍耐是有限度的,我知道一次兩次遲到還能情有可原,但是一個月內多次的遲到就是自己自身的原因了,沒有任何可以狡辯的機會,當然我也不想狡辯,雖說我每次都是遲到在五分鐘之內,但是這更加表現出了自己對時間的把握不好,也表現出了自己拖拖拉拉的性格。五分鐘之內我可以通過很多的事情來避免自己遲到的,可是我并沒有,反倒每次都是不急不慢,慢吞吞的來到公司,每天在別的同事都已經進入到工作的狀態了,我才到達自己的工作位置。多次的遲到讓您忍無可忍,經過您鄭重而又嚴厲的警告,我認真反省了一下自己的錯誤。
這段時間,天氣越來越冷了,所以起床的越來越困難了,每次想著外面好冷,就實在是舍不得被子里面的暖和,所以每天在鬧鐘響起來之后,都要賴上好一會的床,然后自己刷牙洗漱什么的也是不急不慢的,就連在去公司的路上看到公交從自己身邊經過也不想跑一下去追上那輛公交車,看著他從自己眼前,從自己身邊經過也讓無動于衷,完全忘了自己要上班的事情,在自己遲到之后,也沒想著明天要早點起來,或者明天要快點走路,而是每天重復著前一天的錯誤,從來不認真思考自己的錯誤。
對于這種事情,我有很多種方式去避免他的發生,而且遲到這種錯誤完全在于自己,只要自己不想遲到,不愿意遲到就不會多次遲到,畢竟意外不會每一天都降臨在你自己的身上,我完全可以將鬧鐘調早一點,或者早上不賴床,或者平時個人洗漱的時候快一點,走路快一點,甚至于在進入公司的時候快一點,將自己的生活弄得緊湊一點,這一點點的小事就完全可以避免遲到,可是我卻在這之前完全沒有考慮過這樣子做,總歸來說,還是自己的懶散,以及對遲到的嚴重不在意,自己把時間的掌握力度不夠,還有吧就是思想態度的不端正,將這種壞毛病發展成自己的習慣。
所以在以后,我一定要改正過來,我也已經認識到遲到并不是一件好事,所以在此,我向領導您保證我一定會改正這種壞毛病,杜絕遲到事件的再發生。
此致
敬禮!
檢討人:XXX
20xx年X月X日
公司員工遲到檢討書 篇4尊敬的領導:
您好!
首先我對我這次開會遲到的事情向您表示誠摯的歉意,其次是也想向您提一些問題。在公司開會時我不僅遲到,還貿貿然的闖了進來,打斷了你們討論的問題,我很抱歉。作為一名公司員工開會準時到是我應該盡的責任和義務,但是我卻沒有完成應該有的責任和義務。領導可以隨意處罰我,我愿意接受任何的懲罰,畢竟我犯錯了,犯錯了就要挨罰,不能躲。犯錯要承認,挨打要立正,這是我從小就知道的一句話,我也是一直這樣的執行著,我是一個死腦筋的人,我錯了就是錯了,我不會亂說也不會辯解什么,因為我知道那是我的錯誤,但是有些東西我也是不吐不快,希望領導您能不要介意,全當我是在亂說。
但是我也有一些問題想說一下,在我遲到的那段的時間里,我是在和一個已經談成客戶簽合同。并不是我對處罰我的事情有意見,只是覺得這個制度有點太過扯了。我不知道天天開會,天天開會能開出個什么結果,我個人認為開會是沒有問題的,在開會時大家提出自己的觀點,和問題,大家集思廣益一起解決。但現在開的都是什么會,一群人拿個茶杯過去就開始喝茶聊天,能解決什么問題,有這個開會的時間我可以再去見兩個客戶了。不僅僅如此,公司還存在著很多規章制度漏洞。很多老員工也都是開始養老了,天天養生,保溫杯里泡個枸杞,一坐上辦公椅就坐一天,辦公椅是用來辦公的不是用來養老睡覺的。
雖然我作為一個普通的組長沒資格說這種話,但我還是決定要說。在我剛來的時候公司不是這樣的,哪時的大家都充滿斗志,向著未來美好的生活邁出自己的步伐。我不努力都感覺不配和大家坐在一起。但現在感覺我要是努力一點就和他們玩不到一起了。當初實習期之后我留在這家公司,就是因為和大家有感情了,不想走,結果現在公司變成了這個樣子。我也不知道是什么讓他們慢慢改變了,變成了現在這副混吃等死的模樣。
這可能是壓倒我這只駱駝的最后一刻稻草,很抱歉,向您寫了這么多負能量。也再次向您道歉今天開會遲到了,這幾天我的狀態都不是特別好,希望您能原諒我,我是真的愛這個公司,我希望公司能夠越來越好。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
公司員工遲到檢討書 篇5尊敬的領導:
您好!
我是xxx,我在公司已經工作有x年了,但是今天我犯了一個錯。今天公司上午是有員工會議的,昨天晚上您還特意提醒過的,說很重要,是要記錄的。但是今天我在會議上遲到了,全部門的員工就我一個在上班遲到了。我很后悔我昨天晚上沒有早點睡,早上定的鬧鐘響了幾次都被我關了。直到同事打電話給我,他說“會議就要開始了,我快到了嗎?”我才猛的從床上驚醒,以最快的速度收拾完,但是趕到公司的時候,已經開會了有二十分鐘了。我很抱歉我在您提醒了幾遍的情況下還是沒有把會議當成很重要的事情。對此我向您檢討我此次的重大錯誤。
公司在我來了之后就有多次強調過:上班不能遲到。但是我上班遲到了,而且還是在開會的時候遲到了,這么嚴重的錯誤,我竟然犯了。我深覺對不起各位公司領導和同事,耽誤了公司的事情的.正常運作。因為這次的會議比以往的重要,所以全部門的人都在等我,而我卻在這種情況還遲到了,不僅耽誤會議的正常進行,還讓他們一眾人都在等我一個,也是耽誤了大家的時間。這么嚴肅的一個事情,就被我的不認真對待弄成現在這樣子。我知道大家肯定都會不好受,您也會覺得很生氣。真的很對不起大家的這么團結的一件事情,又因為我出了狀況。
我不該在知道第二天有重要會議的時候還選擇晚睡,不好好休息養足精神準備會議。您昨天還特意沒讓我們加班,就是希望今天的會議有一個成功的開始和結束,但是整個會場的氣氛都被我給破壞了。昨天也是下班早,所以就跟好友去喝酒聊天去了,弄到很晚,而且也喝醉了一些,整個大腦都不是特別清醒,所以第二天就起不來床,也就短暫忘記了有會要開,在會議上遲到了。雖然只是遲到了二十分鐘,但是也把整個會議的時間往后推了,搞得后續的一些事情都沒法展開,弄得很多事情都沒有在規定的時間內完成,這是我的失誤造成,我現在無比后悔。
我也從這件事情吸取教訓,不輕易在晚上喝酒,很容易耽誤第二天的事情,此次造成這樣的情況,我會接受一切對我的的處分。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工遲到檢討書 篇6尊敬的領導:
您好!
這次我犯了一個很嚴重的錯誤,經過反省后,寫下這封檢討書來向領導表達我深深的歉意,我知道自己錯了,以后不會再犯。通過這次遲到的事情,我發現了很大的一個缺點。
今天上班我遲到了將近有一個小時,嚴重影響了公司的規章制度,我已經認識到自己的錯誤了。公司已經明確的要求和規定公司所有員工不得上班遲到,我個人也認為上班遲到是一件很嚴重的問題,可是我卻犯了這樣的錯誤,我還在今天上班遲到了近一個小時,這就是個人的態度問題。因為遲到問題是可以自己避免的,只要是自己合理的時間計劃好,絕對不會遲到一個小時。這就反映了我對待工作自由散漫的態度,我這樣散漫的態度嚴重影響了我們整個公司的風氣。
在去往公司的路上,因為今天早上下大雨的原因,交通比以往更加擁堵。而后坐在車上發現自己上班時要用的文件沒有拿上,忘在了家里的茶幾上,所以重新回到了家中去文件,在出發的時候已經是快要上班的時間了,這都是我個人的失誤,才導致了自己上班遲到,那么重要的文件都忘記拿,是我自己沒有事先就要東西都準備好,才讓自己耽誤了上班的時間,也耽誤了領導們的時間,因為這份文件是今天會議上的重要文件。領導們這么的信任我,才把這么重要的文件交給我,而我卻犯了如此嚴重的錯誤,對此我感到很抱歉,我已經認識到自己的錯誤了,我也應該受到相應的處罰。
我深知道這次我犯的錯誤很嚴重,所以我寫此檢討書來向各位領導保證,我下次絕對不會再犯,一定會在上班前一晚把第二天需要用到的資料文件都事先準備好,以免自己再犯與今天相同的錯誤。我一定及時完成好公司交給我的任務,更不會再犯遲到的錯誤,每天都規劃好去上班的時間和路線,不會再因為某一種非必然時間,耽誤了上班的時間。有準備的人,才能夠把任何的事情都做好,所以,希望公司的各位領導能相信我,我會改正我的錯誤。
這次遲到,我知道了自己丟三落四的壞毛病,所以,時時檢討自己是很有必要的。請相信我,我一定會將自己這個壞毛病改掉。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
公司員工遲到檢討書 篇7尊敬的領導以及各位同事:
因為月初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情,在此我向大家也給自己作一個檢查。
通過這件事,我覺得這固然是一件偶爾產生的事件,但同時也是長期以來對自己放松請求,工作風格散漫的成果。經由多少天的反思,我以為這不僅是對自己所犯過錯的意識,仍是一次讓本人覺悟的要害。
首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現,我這種行動在公司能造成及其壞的影響,損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,相互增進,而我的這種表示,卻是給同事們帶了一個壞頭,不利于公司發展。假如訪問客戶也這樣,客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司,豈但影響公司形象,也會影響自己的前程。
再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因,我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真,對工作的義務心不夠,不把自己的工作做好,在自己的思維中仍然有著得過且過,混日子的敷衍思想,這種不良思惟只能闡明我自在渙散,只顧自己,置公司劃定的準則于不顧,損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會,家里離得遠就應該提前出門,把所有能妨礙自己準時達到公司的情形都斟酌到,這樣才不會遲到,然而自己還是慢悠悠的,把個人艱苦凌駕于公司規章軌制上,這是很不應當的,我應該以此為戒,盡力做到不再犯這種毛病。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都像我一樣自由散漫,掉以輕心,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在咱們這個群體中構成了這種無組織,紀律觀點,隨心所欲的不良風尚,我們工作的進步將無從談起。因而,這件事的成果是重大的。
當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求,對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇,我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到,準時到達;其次認真學習公司企業文明,嚴厲依照公司制度發展工作。最后,盼望寬大員工以我做背面教材,檢討自己,在當前的工作中不會在呈現相似的錯誤。
檢討人:
20xx年xx月xx日
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