跳槽換工作應該考慮哪些因素
老想著跳槽換工作，該怎么辦呢?需要考慮哪些因素?下面是百分網小編為你精心推薦的跳槽換工作考慮因素，希望對您有所幫助。
跳槽換工作考慮的因素首先應了解跳槽的目的，正確的跳槽是為了職業發展做準備，也就是下一家企業的選擇一定是對你未為的職業發展起助推作用的，所以在跳槽前應清楚自己想要的需要的，然后再鎖定選擇的企業和職位，充分分析自己的需求及優劣勢，與對方的企業狀況及需求崗位的具體要求二者間的匹配性。
想跳槽換工作怎么辦1、考慮年齡工作時間：
想跳槽換工作也未嘗不可，但需要考慮很多因素，年齡就是其中之一，如果自己的年齡都很大了，30多了，工作也十來年了，說明自己還是熱愛這份工作的，不然不會工作這么長的時間，最好還是干好本職工作，這樣就會少很多的煩惱，跳槽了，也不一定就會找到一個好工作。如果還年輕，那還有時間去跳槽，去闖一下的。
2、冷靜想想跳槽原因：
自己老想著跳槽換工作，并不是一件好事，自己要冷靜的好好想一想，自己想跳槽的原因，為什么要換工作，是和領導，同事的關系不好?還是自己無法勝任這份工作?工作壓力大，還是其它的原因，自己要心里清楚，如果是和領導同事關系不好，工作壓力大最好還是不要跳槽，那就是自己的問題，自己應該多學習如何和他人交往，相處，不然跳槽了，依然要面對處理這些問題的，跳槽解決不了問題的。
3、不喜歡沒興趣壓力大：
如果是因為專業不對口，工作壓力大，自己無法勝任這份工作，自己也很努力了，可就是做不出成績，總是得不到老板的認可，自己感覺很壓抑，很苦悶，也不喜歡這份工作，一點興趣都沒有，那就換個工作吧，興趣喜歡才能更好的做好它。
4、提前申請辭職：
在自己經過深思熟慮之后，已經做出了跳槽換工作的決定，不會改變了，那就要提前更公司提出申請，按照公司的規章制度程序辦事，不能自己今天想跳槽，明天就提出辭職，讓公司措手不及，這是不對的，也是不可能的，如果想走就走，就會惹官司的。
5、做好要做的事情：
在提出辭職申請之前，之后的時間里，自己依然要做好自己的分內之事，把自己手里的工作做好，安排好，交接好，不給公司增添負擔，也不給自己找麻煩，這是做人做事的基本原則，不能什么都不考慮，自己反正不喜歡公司的老板或同事，都已經不干了，想怎樣就怎樣，那是不成熟的表現。
6、不要盲目辭職：
自己已經打算辭職不干了，也不要盲目的做這件事情，在想跳槽的那一刻開始，在做好自己本職工作的同時，也要考慮打算留意好自己跳槽之后做什么，有沒有工作，最好是已經有了眉目的情況下再提出正式的申請。
7、不要頻繁跳槽：
很多人都是這山望著那山高，頻繁的跳槽換工作，總是定不心來，這是不好的，任何一項工作都是可以鍛煉自己的，不能因為一句話，一件事情就讓自己開始跳槽換工作，頻繁跳槽的人都是比較自負的人，是難以成功的，人還是堅持一點的好，磨煉一下自己的意志和心性。
8、自主創業：
如果自己總是想著跳槽換工作，自己也不清楚什么原因，那就自己自主創業，自己給自己做老板，這樣才會真正的'把工作作為自己的事業來做，而不是糊口的飯碗，這樣就會更加的努力，充滿激情，不會想著跳槽換工作的事情了。
跳槽的注意事項一、不要讓現在工作的公司知道你想跳槽：公司知道你想跳槽，對你會有所提防，一般不會再委以重任，晉升加薪的機會自然也就沒有了。
二、不要辭職找工作：找工作中的很多因素都不是自己能控制的，沒有人可以確保自己一定能在某個期限內找到合適的工作。辭職后長時間找不到工作，會影響心情，打擊自信，說不定就隨便接受一個還不如原來的工作。
三、找工作期間盡量不要影響現有的工作：不要新的工作沒找到，又丟了舊的工作。
四、在沒有拿到新單位書面的錄用通知之前，不要辭職：世事難料，口頭的承諾不保險，白紙黑字的東西比較可靠。
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