年后跳槽職場人的求職簡歷制作技巧
年后,一大波職場人紛紛辭職,下餃子似的進入求職大軍。求職首先要有一份打動HR的簡歷。今天小編就給大家講解年后跳槽的求職簡歷制作技巧,歡迎大家查看。
年后跳槽簡歷制作技巧寫工作經驗要有“主線”概念
主線,即你是來自什么行業?從事什么職位?你之前的工作職責?每日、每周、每月你要完成哪些工作?……圍繞著工作職責和工作內容,你需要闡述自己在過往工作中所積累的經驗、技能、知識,以此說明你正是用人單位正在尋找的人。你完全能勝任這份工作,除你之外,沒人更適合這份工作!讓HR產生非你不可的感覺。
亮出你的突出貢獻,如:你為公司增加了多少利潤和收益,節約了多少開支,開拓了多少份額的新客戶群,降低了多少員工流失率,削減了多少庫存,減低了多少次品率,讓公司品牌在多少知名媒體上曝過光……以上這些,均可用數字加以說明;
把你所參加,尤其是在其中承擔重要角色的任務以列名的方式表達出來。尤其當客戶中有知名企業時,更要著重標注;
你有什么方法和建議曾被公司、部門或是上司采用過?如有,請簡要說明,并用數據進一步說明當這些方法和建議被采納后,給公司或部門帶來了哪些收益,如“實施此項方案后,庫存量降低了23%”;
描述你所遇到過的緊急任務或風險管理;
如果你培訓過員工,請簡要說明培訓方法和流程,并用數字進一步說明培訓后的效果。
求職簡歷制作技巧整理自己
基本信息(手機、郵箱、地址)
教育背景
校園經歷
工作經歷(實習、兼職)
證書與技能(英語、電腦等)
興趣愛好
2語言與格式
每段經歷控制在3-5小句;
中文可用宋體
英文用Times new roman或Calibri
字體大小10號/小五
頁面間距2-3cm
描述性語句中多使用動詞和數字
英文避免語法錯誤
3版式設計
長度以一頁A4紙為限,讓人10s能讀完
排版要突出重點
4投其所好
根據不同的公司、職位,篩選出自己相應的經歷,從而體現出符合這一公司這一職位要求的能力。
求職簡歷制作技巧一、確定求職方向。這是最艱難的一步,也是最至關重要的一步。不要寄希望于HR會從你流水賬般的羅列中為你分配最適合的工作,你必須明確地告訴HR:你想找什么工作和你最適合干什么工作。
二、確定從事此項工作所必需的知識與技能。這也是關鍵的一步,如果不能明確這一點,你的簡歷就會因缺乏重點而平淡無味,失去吸引力。
三、列出所有與己相關的特長與技能。簡歷和工作申請表的差別就在于:工作申請表的重點是“工作”,而簡歷的.重點是“你”。誠實、精練、有選擇地列出自己的技能。
四、想一想有哪些成績能體現自己的能力。閉上眼睛,好好想想,每個人都會有幾樁得意之舉,只要對求職有幫助,小事也能體現成績。
五、描述這些成績。用簡練、明確的語言描述這些成績(不要流于對事件或工作本身的描述),重點是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。
六、逆著時間順序。列出所有相關工作經歷包括有償的和無償的,全職的和兼職的,不要漏了在職時間、職務以及公司名址。
七、列出所有相關的學歷和培訓情況包括時間及所獲學位或證書。除非雇主有特殊要求,一般無需列出中學學歷。如果你現在正在就讀或培訓中,可適當列出部分相關課程。