表彰大會的策劃書
一、主題背景
1.活動主題
表彰先進，激勵后進，共同進步。
2.活動背景
企業的主體是人，企業的一切活動要靠人來進行。只有充分調動人的積極性，才能提高經營管理和生產效率。要提高組織的經濟效益，要提升組織的核心競爭力，關鍵在于人，更確切地說是人的工作熱情和積極性。所以，營造良好的工作氛圍，激發組織員工的熱情和積極性，讓員工死心塌地、任勞任怨的為組織做工作成對于組織成敗與否至關重要。
3.活動目的
此次表彰大會的目的在于通過表彰在2015～2015年度工作中表現突出的優秀部門和優秀個人，樹立學習榜樣和標桿，并以此來約束和激勵組織員工。借此激發員工的工作熱情，提高員工的工作效率和生活品質，奠定公司進一步發展的基礎。雖然，在過去的一年里通過公司全體員工的不懈努力組織，公司所取得的成績已超越了預期目標；但是，為了達到更高、更遠的目標，必須充分激發每一個員工的工作積極性。為此，本公司舉辦了這次表彰大會暨頒獎典禮，旨在充分調動公司員工的積極性。
共 4 頁
二、活動概況
1.基本信息
（1）時間：2015年7月9日，19：00～21:30 （2）地點：大禮堂（公司總部）
（3）與會人員：董事長、副董事長、總經理、副總經理、各部門負責人、總部及分布全體員工（門衛除外）。
（4）活動內容:① 十分鐘短片瀏覽（負責人李總); ② 簡短的大會致詞（李董）； ③集表彰頒獎 ； ④員工文藝表演 ； ⑤大會總結
2.活動流程
3.注意事項
（1）主持人：唐雪見/李逍遙（稿件需主持人事先準備） （2）開場視頻（公關部完成）
（3）各獎項榮譽證書及頒獎詞、獲獎名冊
（4）背景音樂（主持人上臺音樂、頒獎音樂、讀頒獎詞音樂） （5）會場布置（鮮花、燈光、橫幅、宣傳標語等） （6）會場座位安排（提前做好座位表） （7）后勤禮儀人員
（8）攝像機和照相機，照集體照及各部門照片 （9）音響麥克
三、工作安排
1.責任領導
組長：李恪瑾（公關部經理）
副組長：王云天（人力資源部副經理）、徐任堯（后勤部副經理） 組員：若干（自定） 2.活動執行
（1）參會人員統計、通知及交通安排。負責人：王云天 （2）獲獎名冊統計與頒獎詞。負責人：李恪瑾、王云天
（3）場地布置方案的策劃、設計會場布置及人員（音響、燈光、橫幅、地毯、鮮花、主持人等） 、舞臺背景（背景投影布顯明標示主題“××公司2015～1014年度表彰大會”）。負責人：王云天
（4）與會人員座位安排 。負責人： 王云天
（5）各獎項榮譽證書、獎品、紀念品、及活動相關所需物料統計、準備、購置 。負責人：徐任堯
（6）節目統計及編排（節目由本公司各部門員工編定和排練完成） 。 負責人：李恪瑾、王云天、徐任堯
（7）活動主持人選拔及活動流程的擬定、安排及運作等。 負責人： 李恪瑾、王云天、徐任堯
（8）現場秩序的維持和后勤任務保障。負責人：徐任堯 （9）專業攝影師（由外部雇用）。負責人 ： 徐任堯
四、經費預算
五、附錄
1.與會人員花名冊
2.獲獎人員統計
（1）先進部門獎：公關部、營銷部 （2）魅力領導獎：李恪瑾、陳蕭雅、于天華 （3）優秀個人獎：王云天等 （4）特殊貢獻獎：玉御天等 3.頒獎詞 4.節目單
（1）合唱：《相親相愛的一家人》，各部門共同組織 、、、、、、
此次活動主辦部門為公司公關部，協辦部門為人力資源部和后勤部，活動中一切事項由公關部經理全權負責，其他部門和個人需竭力配合，不得有誤。
總經理：俞辰遠
表彰大會的策劃書 [篇2]
一、 活動目的：
通過本次活動，讓大家了解上一年的工作情況，樹立下一年的工作目標。表彰上一年工作優秀的員工，鼓勵其他員工在來年繼續努力。并且讓員工們把在公司工作的收獲與熱情表達出來。也讓員工們感受到公司所給予他們的溫暖。
二、 活動對象：
山水公司全體員工。
三、 活動地點：
南京藝術學院小劇場
四、 活動時間：
2012年12月25日
五、 活動主辦方：
山水公司策劃部及行政部
六、 前期安排：
1、 節目收集：
A、 由各個公司各個部門選派出一個作品，如作品很優
秀，名額可適當放寬。
B、 邀請魔術師大衛進行魔術表演，白天鵝舞團進行芭
蕾表演。并且邀請南京藝術學院學生來進行表演。
2、 前期宣傳：
各部門舉行一次會議，商討受表彰人員名單，推選節目。說明晚會注意事宜，比如著裝、時間等。
3、 資源需要：
A、 南京藝術學院小劇場 B、 彩色氣球若干包 C、 工作人員服裝 D、 熒光棒若干 E、 紅地毯 F、 攝影機
G、 鮮花若干【放在主席臺上及演講臺上】 4、晚會彩排：
12月24日，走場、定位，整體效果以及細節的把握。 12月25日，正式彩排，著服裝。 5、 主持人選定：
由各部門主動報名并進行篩選。一男一女。
七、晚會流程：
1、主持人宣布總結大會暨表彰大會開始。董事長講話。 2、宣布表彰名單，上臺領獎。 3、各部門經理講話。 4、文藝表演正式開始。 八、互動游戲：
【網魚游戲】
1. 首先劃出一個區域作為游戲區域； 2. 一半參加者做魚，另一半做網；
3. 做網的要互相手拉著手，把魚圍在中間就算網到一條魚，被網到的魚要加入到做網的隊伍繼續去網魚；
4. 魚跑出了規定的游戲區域就當自殺——即也加入到做網的隊伍； 5. 在規定音樂時間內如果全部魚都被網到就算魚輸，否則網輸； 6. 最后交換角色。
游戲提示：這是一個考驗團隊合作精神的游戲，建議每一方都自己選一個負責人出來發號施令，其余的'要聽負責人指揮，網才能達到收放自如；魚也只能這樣也能有計劃地分散地引誘網，令網越網越亂。
九、工作人員分組：
1、道具組：主要負責晚會大型道具和話筒的傳遞與配合。 2、機動組：整場晚會各組間的連線。負責傳遞消息，其他組人手不足時間以填補。
3、催場組：主要負責晚會時節目的催場，確保節目之間銜接流暢。 4、燈光組：配合燈光師操縱晚會燈光，并及時將燈光要求告訴燈光師。
5、音控組：主要負責晚會的播放與控制，配合音響師。 十、預算：
十一、節目單
1.開場歌舞組合：《雪夜狂想曲》 ：該曲目歡樂活潑，具有激情。而且非常應景，也容易將現場的氣氛炒熱。
2.歌曲：《DV今晚》：向公司各個部門征集他們部門的DV來體現公司的日常生活。 3.復合相聲：《馬路情歌》
4.歌曲：《美麗的心情》：增加一些歌曲種類的豐富程度。 5.小品：《我和上司換角色》：調動氣氛，增加晚會趣味感。同時該小品可以讓員工也了解到上司也是有自己不為人知的辛苦的一面。 6.雜技《化蝶》 ：增加節目豐富感。給人以緊張刺激的感覺。 7.歌曲：《快樂的人請鼓掌》：可以引發大合唱，比較有意義。 8.港臺歌曲：《至少還有你》
9.戲曲：《梨園鬧新春》：估計年齡較大的員工的品味。 10.小品：《都是親人》：該小品可以增加公司的集體凝聚力。 11.歌曲：《老前輩》：感謝公司所有的老員工的辛勤奉獻。 12.魔術：《夢幻天空》
13.尾聲歌曲：《難忘今宵》演唱：殷秀梅、郁鈞劍 邀請函：
附：活動效果圖
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