某某煤礦匯報材料模版
尊敬的各位領導；
我代表西易煤礦全體職工，熱烈歡迎各位領導蒞臨我礦檢查和指導，下面就我礦安全工作向各位領導做一個簡要的匯報，不妥之處敬請批評指正。
一、礦井基本情況
我礦屬于兼并重組整合礦井，于2017年由原安家嶺西易煤礦有限公司和西易新井整合而成，整合后礦井名稱為山西朔州平魯區西易煤礦有限公司。我礦六證齊全有效，屬生產礦井，生產規模為90萬噸/年。礦區面積2.5892Km2，開采深度+1240m至1080m.礦井保有儲量6616萬噸，可采儲量2323萬噸，礦井尚可服務18年。
現有采區一個（E9102綜采工作面）掘進兩個（北翼回風措施巷和E9103回風順槽過斷層補巷）。
2012年我礦鑒定為瓦斯礦井，煤的自然傾向性為II級，煤塵有爆炸性。
礦井地溫正常，不存在帶壓開采。
二、組織管理機構建立情況
我礦組織管理機構的設置為：礦長、生產副礦長、安全副礦長、機電副礦長、通防副礦長和總工程師，并下設五部一室，即生技部、安全部、機運部、通防部、后勤部、調度室。
三、生產情況
1、我礦的開拓部署情況
我礦采用兩斜一豎混合開拓方式，即兩斜井進風立井回風，采用傾斜長臂后退式采煤方法采煤。
我礦至6月底，已建立并完善了六大系統，緊急避險系統已經通過驗收。
2、我礦的生產情況
我礦E9102回采工作面目前正遇有一個地壘狀綜合構造斜交斷層，運輸順槽已順利進入過斷層補充措施巷內，離巷口還有150米左右。北翼回風措施巷已掘380米左右，E9103回風順槽過斷層補充措施巷目前停掘。
四、安全工作管理
我礦認真貫徹執行黨和國家有關安全生產的方針、政策、法律、和法規，樹立了 “安全第一，預防為主，”的思想，杜絕“三違”現象的發生。具體工作如下：
1、制定了隱患排查制度，在日常的安全生產過程中，制定了隱患排查治理制度和排查治理工作方案，明確排查治理重點，工作步驟和治理措施，安全管理制度化。
2、建立了安全隱患排查治理登記臺賬，做到排查存在的安全隱患有登記，整改有措施，治理落實到人，治理完工有驗收銷號。
3、建立了安全隱患自糾自查制度，我礦結合上級部門的檢查，加強自身的自糾自查工作，建立健全隱患排查治理長效機制。
4、建立了安全培訓制度，在提高全礦職工安全意識的同時，加大管理人員和特種作業人員的培訓和教育工作，以提高管理人員的安全意識和技術水平。
五、我礦存在的主要問題
1、現有管理人員的管理水平及特種作業人員的工作技能和業務水平有待提高。
2、穩定職工隊伍措施有待完善。我礦目前職工隊伍不穩定，進出頻繁，技術水平低，給安全生產管理帶來了一定的難度。
3、人員學歷素質提升、人才儲備、培訓制度等方面有待加強。
六、今后的打算
1、配備相應的技術人員和加強員工的培訓工作：提高管理人員的管理水平和操作技能。
2、增大安全資金投入，改善礦井安全生產條件，提高全礦職工福利，穩定職工隊伍。
3、加強瓦斯等有害氣體防治工作和探放水工作。
4、廣納技術人才，培養一批年輕的現代化的技術人才。
各位領導，再次感謝你們的蒞臨指導，在今后的生產中，我們將在當地政府和主管部門的領導下，堅持依法治礦，依法管礦的原則，加大安全投入，不斷改善礦井生產環境，提高礦井安全生產管理水平，建立健全安全生產長效管理機制，不辜負領導厚望，一定把煤礦建設好，管理好。
謝謝大家！
2017年7月1日
某某煤礦匯報材料模版 [篇2]
尊敬的各位領導，我是神火集團派駐禹州神火雙耀礦業有限公司的法人，礦長。請允許我代表禹州神火雙耀礦業有限公司對各位領導冒著嚴寒來我礦指導工作表示最衷心感謝和熱烈歡迎。下面我把礦井簡介及維修作業以來的工作進展情況向各位領導做一匯報:
一、礦井概況
禹州神火雙耀礦業有限公司前身是禹州乘龍礦業有限公司，位于禹州市方崗鄉呂溝村境內，禹州乘龍礦業有限公司是由乘龍礦業有限公司一礦、二礦及深部擴界區三部分整合而成的合資企業，礦井設計生產能力15萬噸/年，批準開采二2煤層，煤層平均厚度1.4米，屬中厚煤層。
根據河南省人民政府對煤礦兼并重組工作的統一部署，禹州乘龍礦業有限公司2017年被神火集團公司兼并重組，于2017年8月份成立了新公司---禹州神火雙耀礦業有限公司。新公司成立后，經過神火集團公司派駐的管理團隊扎實工作，礦井于2017年12月7日正式“雙停”解封，12月10日進入礦井隱患整改階段。
該礦井屬于技改礦井，目前礦井技改沒有結束，單項工程全部沒有認證，礦土安三類工程均沒有結束，技改時間大概需要6個月。
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