教學處主任職責
教學處主任在校長的直接領導下，負責學校的教學、教研、教務等方面的組織管理工作，其主要職責是：
1.貫徹執行國家的教育方針，遵循教學規律，根據教學過程的特點來管理教學。協助校長制訂并組織實施學校的'教學、教研工作計劃，經常進行檢查，定期進行總結。
2.組織和管理教學工作：
（1）全面了解教師的思想狀況、業務專長與教學教研能力，協助校長妥善安排教師的教學任務，做到人盡其才，才盡其用。
（2）審查教研組工作計劃與教師的教學計劃，并對執行情況進行定期的檢查和指導。協助校長定期召開教研組長會議。
（3）經常檢查教師集體備課、個人備課與課堂教學情況，有計劃地組織觀摩課、研究課，通過多渠道了解和掌握教學情況，及時提出改進教學的意見和建議。
3.組織和管理學校的教育研究與教改試驗工作。
（1）組織教師學習教育理論，及時了解國內外教改消息，幫助教師更新教育思想；
（2）做好綜合試驗班的編班工作與選派試驗教師工作，同有關教師研究制定試驗方案，協調各試驗學科間的關系，定期檢查試驗情況，組織階段性的驗收和總結交流工作；
（3）組織安排好單科性試驗班工作；
（4）在各科教師中選定并聘請若干位教研員，定期召開教研員會議，分析學校教改動態，提出教改意見，供學校決策參考；
4.組織教師的繼續教育工作。協助校長制定教師業務進修規劃。建立健全教師業務檔案，注重培養中青年教師，培養各科教學骨干。組織安排好青年老年教師間的“老帶青”活動，并做好檢查交流工作。
5.組織安排好學生的勞動技術教育，課外文體、科技活動。要加強指導、講求實效，并組織教師對課外科技活動的內容和形式進行研究，不斷完善我校學生課外活動體系。
6.領導教務工作：
（1）安排好全校排課、調課、代課等工作，編制校歷、課程表和作息時間表；
（2）協助校長做好招生工作，并做好新生入學和編班工作；
（3）嚴格學籍管理。做好學生報到注冊、升留級、轉學、復學、退學、畢業、肄業、考勤、獎勵、處分等教務工作；
（4）做好全校師生的教科書、教學參考書等征訂工作；
（5）組織好期中、期末和畢業班的復習考試工作。審批各年級試卷，做好試卷、學生成績、計劃、總結等資料歸檔統計報表工作。
7.管理好圖書館、文印組、實驗室、電教組、電腦室、語音室等工作。充分發揮以上部門“服務育人”‘的功能。
8.對所屬干部、職工實行聘任制，簽訂聘約，并落實好崗位責任制，進行考核、評價和獎懲。
教學處副主任協助分管上述工作。
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