送貨司機崗位職責是什么 送貨司機崗位職責及工作流程

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日期:2023-02-20 18:43:43    编辑:网络投稿    来源:网络资源

送貨司機崗位職責 -崗位職責 時間:2018-12-31 12:00:00 崗位職責 我要投稿
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送貨司機崗位職責 -崗位職責

一、安全出車

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  (一)、出車前車況檢查

  1、出車前檢查水、油狀況

  2、檢查車身廣告

  3、檢查車輛所載商品是否完好,并保證商品在途的安全、完好是否完整

  (二)、出車前貨單對照確認

  出車前認真核對商品與出貨單,回貨單是否一致

  (三)、途中安全行駛

  不違反交通規則

  (四)、停車要安全

  1、停車時不能影響正常交通,下車要鎖好車門

  2、按時到崗,及時送貨,不松懈出車

  3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛,損壞貨物,按價賠償

  (五)、車體清潔

  定期對車體內外完全清潔,禁止臟亂有異味,違者嚴正考核

  二、規范服務

  (一)、儀表整潔

  1、穿著干凈整潔

  2、車身干凈、清潔,無污漬

  3、對訂貨客戶送貨要及時

  4、途中耽誤不能及時送貨,要和公司取得聯系,方便公司另行派車

  (二)、禮貌服務

  1、對顧客的抱怨要有耐心傾聽,做好解釋工作

  2、做好客情,按規定及時調換貨

  3、收集競品終端信息并及時上報

  4、要保證終端定單的及時準確送達,端正服務態度,提高服務質量,送貨司機崗位職責。

  5、對終端店已下架產品要及時按調貨單調回,并及時與終端店交接補充新貨,未能及時按單調貨的,除要承擔臨期產品個人購買的責任外,加倍考核,崗位職責《送貨司機崗位職責》(https://www.unjs.com)。

  6、與終端店往來中嚴禁發生亂賒欠行為,如因亂賒欠行為而被投訴者,每次考核50元。情節嚴重并造成影響或后果的,數倍考核。

  7、要保證促銷政策及公司對終端店的補償事宜準確及時落實,嚴禁發生模糊價格行為,如因以上原因被提報或投訴的`,每次考核50元。情節嚴重并造成影響或后果的,數倍考核。

  三、記錄工作

  (一)、對每天的工作行程做好記錄

  1、認真填寫汽車使用記錄,每三天上報儲運部長

  2、對車輛行駛狀況做好記錄,及時檢查,保證車輛行駛安全

  (二)、對顧客提出的建議做好記錄

  顧客對本公司提出的意見和建議做好記錄,回庫后交專職領導

  四、服從指揮

  對領導的安排要絕對服從

  1、不得無故拖延送貨時間或拒不

  2、上班時間不私自無故外出送貨

  3、對領導安排的工作有異議,要在工作完成后向上級匯報

  4、公司每月給予物流手機補貼10元。任何時候,司機必須隨身攜帶手機并且開機。對公司領導或管理人員的呼叫,應立即應答。當月三次以上通訊聯系不上,取消該月手機使用補貼費,并加倍考核。

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