精選年會活動策劃方案三篇文章 精選年會活動策劃方案三篇

精選年會活動策劃方案三篇文章 精選年會活動策劃方案三篇

日期:2023-02-14 11:02:36    编辑:网络投稿    来源:互联网

精選年會活動策劃方案三篇  為了確保工作或事情能高效地開展,往往需要預先制定好方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案要怎么制定呢?以下是小編精心整理的年會活動策劃方案

精選年會活動策劃方案三篇

  為了確保工作或事情能高效地開展,往往需要預先制定好方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案要怎么制定呢?以下是小編精心整理的年會活動策劃方案3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

精選年會活動策劃方案三篇

年會活動策劃方案 篇1

  一、活動目的:

  為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工節日的關懷與問候,同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺,使大家開開心心,快快樂樂過好20xx年春節。

  二、活動主題:

  工作回顧,激發精神

  三、活動時間:

  20xx年1月20日

  四、活動地點:

  xxx

  五、活動參與主體:

  xx公司全體員工及各級領導

  六、活動主持:

  xxx、xxx、xxx

  七、活動方案:

  (共分兩部分,共計2個半小時左右)

  (一)優秀員工表彰大會

  1、總經理上臺為我們作工作總結時間:20分鐘

  2、書記宣讀表彰決定,并對優秀員工進行表彰時間:20分鐘

  3、優秀員工代表發言時間:20分鐘

  4、董事長講話時間:10分鐘

年會活動策劃方案 篇2

  一、活動目的:

  通過拓展活動,讓大家深刻認識以下方面問題:

  1、 什么是團隊。

  2、 如何組織建設以及參與團隊。

  3、 如何為團隊貢獻自己的力量。

  4、 團隊的力量大于單個人的簡單相加。

  5、 如何處理個人利益與團隊利益。

  6、 沒有達不成的目標,只有達不成目標的方法。

  7、 木桶理論:不要做團隊中的短板。

  8、 團隊成員之間要彼此擔當,學會用加法。

  9、 責任與使命。

  二、參與人員: 略。

  三、活動過程控制:

  1、活動人員分組:

  通過摸撲克牌,分為紅藍兩個隊伍,兩個隊伍之間彼此是競爭關系。

  2、定規矩,成方圓:

  2-1、活動期間禁止使用手機。

  2-2、無條件聽從活動現場指揮的命令。

  2-3、中途不得退出當逃兵。

  2-4、簽訂軍令狀(不拋棄隊友,不放棄夢想)

  2-5、如果有人違反規定,罰隊長。

  3、介紹游戲玩法及游戲規則:

  3-1、九九歸一 ☆游戲規則:

  3-1-1、全員參與,分工合作。

  3-1-2、在數字區域內,從55倒數到1,每一個數字用腳踩一遍。重復踩或者踩踏錯誤則重頭開始。

  3-1-3、數字表格中的空格區域可以作為中轉站踩踏。

  3-1-4、下一個人必須從上一個人手里接過網球后才可以進入數字區游戲。也就是說,數字區游戲的人必須是持有網球的人。

  3-1-5、本游戲區域內不得同時擁有兩名或者兩名以上人員。

  3-1-6、違反上述任意一條規則,本游戲都需要重新開始,計時延續過去時間。 ★標準用時:0.5秒/次×56=28秒

  3-2、超級管道工 ☆游戲規則:

  3-2-1、乒乓球原始地與運送目的地間距5.5米。

  3-2-2、第一節管道上每次只能放一個球,需要連續運送5個球。

  3-2-3、在運送過程中(從原始地點開始的一剎那)不得用身體的任何部位接觸乒乓球。

  3-2-4、管道為0.5+0.85+0.6+0.9+0.7+0.8米互不等長的六根水管。

  3-2-5、乒乓球運送目的地為敞口的陶瓷碗,要求乒乓球不能從碗里面掉出來。

  3-2-6、違反上述任一規定本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。 ★標準用時:17秒

  3-3、你來我往 ☆游戲規則:

  3-3-1、全員參與,分工合作。

  3-3-2、間隔80厘米全員圍成一圈。

  3-3-3、用手心輕輕按壓道具標桿使其保持直立。

  3-3-4、人員順時針方向移動,標桿留在原地,由后來者用手心(手掌平直)扶住。

  3-3-5、順利平移15次。

  3-3-6、違反上述任一規定(抓桿,標桿倒地)本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。

  ★標準用時:1.5秒/次×15=22.5秒

  3-4、同舟共濟 ☆游戲規則:

  3-4-1、參與人員隨意。

  3-4-2、參與人員拉動繩索使得中間圓盤上的球顛起來,起跳高度不能低于皮球直徑。

  3-4-3、游戲開始后,在正常顛球狀態下不得用身體任何部位接觸中間圓盤。 3-4-4、連續顛球10次。

  3-4-5、違反上述任一規定本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。 ★標準用時:0.75秒/次×10=7.5秒

  3-5、擊地傳接球 ☆游戲規則:

  3-5-1、參與人員隨意。

  3-5-2、接球人員1人,手持桶裝水管接住隊友的擊地傳球。 3-5-3、接球人員與傳球人員間距至少2.5米。

  3-5-4、接球人員必須直接用水管道具接住隊友的傳球。 3-5-5、連續傳接球10個。

  3-5-6、違反上述任一規定本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。 ★標準用時:2秒/次×10=20秒

  3-6、水瓶射門 ☆游戲規則:

  3-5-1、參與人員隨意。

  3-6-2、球門為一空塑料桶。距離球門至少1.5米放置礦泉水瓶。 3-6-3、射門人員用雙腳夾住水瓶將其拋射進塑料桶里。 3-5-4、連續射門10個。

  3-5-5、射門不成功的撿回原處繼續,期間導致塑料桶翻倒,本活動從頭開始計時延續歷史時間。

  3-5-6、違反上述任一規定本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。 ★標準用時:2秒/次×10=20秒

  3-7、POSS造型 ☆游戲規則:

  3-7-1、全員參與,分工合作。

  3-7-2、POSS造型呈上大下小的梯形(開放,活力)。

  3-7-3、每次造型必須保持一致。

  3-7-4、每次造型必須保持5秒,同時呼喊團隊口號。

  3-7-5、違反上述任一規定本游戲從頭開始,計時延續歷史時間。 ★標準用時:5秒/次+5秒維持=10秒

  3-8、POSS造型為所有活動最后一項,其它游戲順序自行確定。

  4、游戲過程記錄:

  4-2、歸納總結:在批評與自我批評中歸納方法,總結經驗。

  4-2-1、第一次總結會

  開會時間:上午10:00,即第一次測試完成后。

  會議議題:

  1、熟能生巧,勤能補拙。

  2、卓越:把困難的事情做好;偉大:把平凡的事情做好。

  會議發言:每隊兩個人發言。

  4-2-2、第二次總結會 開會時間:上午11:00。

  會議議題:

  1、沒有達不成的目標,只有打不成目標的方法。

  2、因為上天給了我們一雙向前看的眼睛,所以我們的'脖子是活的,目的就是叫我們能回頭看看,四處看看。

  會議發言:每隊兩個人發言。

  4-2-3、第三次總結會

  開會時間:上午12:00,即第二次測試完成后。

  會議議題:

  1、關于隊長:什么是團隊?如何組織建設團隊?如何為團隊貢獻自己的力量。

  2、關于隊員:什么是團隊?如何參與團隊?如何為團隊貢獻自己的力量。

  會議發言:每隊兩個人發言。

  4-2-4、第四次總結會

  開會時間:下午2:00,即第三次測試完成后。

  會議議題:

  1、團隊的力量大于單個人的簡單相加。

  2、木桶理論:不要做團隊中的短板。

  會議發言:每隊兩個人發言。

  4-2-5、第五次總結會 開會時間:下午3:00。

  會議議題:

  1、如何處理個人利益與團隊利益。

  2、團隊成員之間要彼此擔當,學會用加法。

  【0.5+1;0.5-1;0.5÷1;0.5×1,0.5個人,1團隊】 會議發言:每隊兩個人發言。

  4-2-6、第六次總結會

  開會時間:下午4:00,即第四次測試完成后。

  會議議題:

  1、競爭隊伍之間相互激勵與相互學習。

  2、腳踏實地,積極進取,團結協作,實現夢想。

  3、方向與努力。

  4、方法與努力。

  會議發言:每隊全體隊員總結性發言。

  5、輕松一刻

  活動時間:10分鐘.

  活動內容:《我相信》手語舞。

  6、捉放曹數字游戲

  活動規則:

  6-1、兩隊隊員按照分組時抽簽號碼按立正姿勢站成一列。 6-2、兩隊隊長面對雙方隊員坐在椅子上。

  6-3、在現場指揮人員發令后全體禁止喧嘩、交頭接耳以及身體的小動作。

  6-4、從隊伍的一端開始報數,報數到隊尾后反方向折回來繼續,數到38為一輪。 6-5、不能報包含7的數字以及7的倍數。 6-6、搶報,遲報,不報,報錯均屬于犯規。 6-7、犯規人員犯規后從犯規人員開始從頭報數。

  6-8、隊員每犯一次錯誤,其相應的團隊隊長做俯臥撐5個。 6-9、隊員每違反一次規定,其相應的團隊隊長做俯臥撐15個。 6-10、俯臥撐不標準不計入個數。

  補充活動:

  1、活動結束后,各自團隊隊員把隊長舉起來,堅持3分鐘。

  2、現場指揮做3分鐘即興演講。

  3、把隊長放下后,隊員與隊員,隊員與隊長彼此擁抱,相互感謝。

  游戲計時記錄表

年會活動策劃方案 篇3

  一、活動目的:

  1、增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力。

  2、對xx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:

  xxxxxx

  三、年會時間:

  20xx年12月30日下午點到點領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。

  四、年會地點:

  xx酒店x樓xx廳

  五、年會組織形式:

  由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

  六、參加人員:

  客戶群,領導;邀請業界領導;公司工作人員。

  1、會場總負責:xxx

  主要工作:總體工作協調、人員調配。

  2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx

  主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

  3、人員分工、布場撤場安排xxx

  4、嘉賓接待、簽到:xxx

  5、音響、燈光:xxx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

  6、物品準備:xxx

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

  七、會場布置:

  會場內:

  方案:

  1、舞臺背景噴畫:

  內容:

  文字內容:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

  3、舞臺兩側放置易拉寶各2個。

  會場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

  2、賓館入口處掛紅布幅。

  3、賓館內放置指示牌。

  文字內容:

  八、年會流程:

  形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐。

  備注

  1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭。

  2、分公司領導上臺致辭。

  3、嘉賓致辭。

  4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲。

  外請演員表演節目、中間抽獎。

  演出內容:

  20xx年會節目單

  策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一臺視聽盛宴。

  氣氛:歡樂、和諧、熱烈

  時間:

  地點:宴會廳

  主辦:

  主持人:

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