廚師長的崗位職責六條 廚師長崗位職責是什么

廚師長的崗位職責六條 廚師長崗位職責是什么

日期:2023-02-22 18:14:05    编辑:网络投稿    来源:互联网

廚師長的崗位職責 時間:2022-02-08 12:17:20 廚師長的崗位職責 我要投稿
廚師長的崗位職責 時間:2022-02-08 12:17:20 廚師長的崗位職責 我要投稿

廚師長的崗位職責

  廚師長的崗位職責(精選20篇)

  隨著社會一步步向前發展,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的廚師長的崗位職責(精選20篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

  廚師長的崗位職責1

  1、了解掌握每位廚師的專長,在工作中能夠充份調動廚師的積極性,合理安排廚房各崗位工作,并且能夠在工作之余關心廚師的思想情況。

  2、掌握每天業務情況的統籌,安排各個環節的工作。

  3、對待大型或重要宴會親自負責設計和烹調制作。

  4、把好廚房各崗出品的質量關。負責現場指揮、檢查產品質量,規格及出菜速度等環節,發現不符合要求的菜肴應阻止出菜。

  5、負責把好食品衛生關。認真檢查考核食品餐具,用具、操作場地和各崗位廚師個人衛生。杜絕發生食物中毒事故。

  6、了解和掌握貨源,以及食品加工和儲備情況。經常檢查食品庫的保管工作。防止貨源短缺和原材料腐爛變質等情況的發生。

  7、負責抓好成本核算。掌握進貨品種、價格。加強對原材料,物料、水、電、燃料的管理,減少消耗堵塞及漏洞,降低成本。

  8、負責抓好技術培訓,做好傳、幫、帶。組織廚師不斷研制各個節令的新菜式,增加特色品種,保持和發揚會館的菜肴特色和風格。

  9、負責與餐廳保持密切聯系。經常聽取賓客意見、不斷改進工作。

  10、有全面質量管理的基礎知識,系統掌握廚房技術管理,科學知識,具備全面指揮組織廚房業務的能力。

  11、掌握各式菜肴的色、香、味、形、養,俱佳的質量標準。

  12、樹立賓客至上的職業道德,正確對待客人的投訴。

  廚師長的崗位職責2

  1.帶領員工從事菜點生產制作,保證向客人及時提供質量合格的菜品。

  2.協助行政總廚做好廚房各方面的組織管理工作。

  3.負責各種菜肴規格以及制作標準的制定,參與研究開發菜肴新品及相關的食品促銷活動。

  4.督導下級并帶頭履行各崗位職責和各項生產規格及標準,主持高規格會議以及重要賓客菜肴的烹制工作。

  5.定期參加各部門例會,提出建議,并主持廚房會議。

  6.負責審定及驗收廚房每天所需要的原材料,負責原料、調料申領單的審核及簽字。

  7.負責廚房的各部門的組織管理,做好各班組的工作協調和人員的臨時調配。

  8.負責廚房下屬的考核以及評估。制定廚房員工培訓計劃并負責實施。

  9.督導廚房各崗位搞好環境及個人衛生,避免食物中毒事故的發生。

  10.主動征詢賓客意見和建議,并與餐廳保持良好的溝通,不斷修改以及調整菜肴的口味。提高菜品質量。

  11.負責廚房所有設備、器具正確使用的檢查與指導,并審批器械檢修報告單。

  廚師長的崗位職責3

  1、在餐飲部經理的領導下,全面負責中西餐廚房生產組織指揮。

  2、協調與各部門之間聯系,組織和指揮廚房工作,為重要賓客及宴會烹制菜肴。

  3、負責確定中廚房菜肴名稱,主料、配料、調料份量、烹飪方法、成本及銷售價格。

  4、監督、檢查、協調各班級的工作,負責對他們的考核、評估并根據工作實績進行獎懲。

  5、根據廚師的業務能力和技術特點,決定各崗位的人員安排和調動工作。

  6、發動廚師挖掘傳統菜,研究新品種,按季節,據市場貨源情況,適當更換零點,宴會菜單。

  7、根據各班級的特點編制工作時間表,檢查員工的出勤情況。

  8、負責定期組織廚師上技術課,組織對廚師進行業務培訓考核。

  9、負責擬定食品原料及餐具等和品的采購計劃并上報經理審批。

  10、執行食品衛生法,防止食物中毒事故發生,負責處理客人對菜肴投訴,把好出品質量關,確保菜肴數量及色味形,符合規格標準。

  11、定期總結菜點的經營情況,并提出新的要求和措施,確保服務質量的不斷提高,滿足客人的一切要求。

  12、檢查督導廚房的所有設備、物質、工具正確使用和科學管理。

  廚師長的崗位職責4

  1、 接受行政總廚或廚政總監的工做指令,向其匯報工作,總廚不在時,行使總廚的職責,并接受廚政總監的業務督導。

  2、 負責所在廚房的組織管理工作,監督和協調各班組之間的工作。

  3、 合理安排各工作崗位的人員配置,確保生產環節正常有序。

  4、 召開主管會議和后廚員工例會,貫徹行政總廚或廚政總監下達的各項生產任務。

  5、 審核各組每天提出所需愿材料的訂購要求,并督促采購按時購買并負責驗收監督。

  6、 督導廚師正確使用、保藏食品原材料。

  7、 督到并檢查廚師按照工作程序及標準做好每份菜品原材料的切配、加工和制作。

  8、 負責各加工程序的質量管理成本控制,檢查出菜速度。

  9、 檢查督導廚師搞好食品衛生、環境衛生及安全工作。

  10、 督導并檢查工作人員儀容儀表、個人衛生及寢室衛生。

  11、 參與菜單、產品規格、菜價的定制,參與新產品的開發和研制,并根據季節、市場貨源情況、有針對性的調整菜單和菜價。

  12、 督導并親自參與職工餐的制作,做到即勤儉節約,又味美可口。

  13、 協助行政總廚或廚政總監實施培訓并進行考核,提出獎懲意見。

  14、 檢查員工出勤情況,審批部門考核表,審批一天以下的后廚員工請假。

  15、 完成行政總廚或廚政總監下達的其他的臨時任務。

  廚師長的崗位職責5

  在分公司經理的領導下,負責本餐廳的全面工作:

  一、樹立服務意識,教育全體員工關心學院建設和師生身體健康,熱愛飲食服務工作,注意調動全體員工積極性,提高服務水平,滿足師生需求。

  二、負責制訂餐廳工作計劃,執行規章制度,規范工作行為,負責召集會議,組織講評、考勤、考核等,加強內部管理。

  三、負責餐廳員工的管理工作,定期組織政治學習和技術培訓,切實做好思想教育工作,努力改善服務態度。

  四、認真抓好安全生產和飲食衛生安全,切實落實食品衛生、個人衛生、炊具衛生和環境衛生的安全措施,安全檢查有記錄,確保不發生食物中毒事故。

  五、會同廚師長做好接收采購食品原料時的驗收及管理工作,杜絕腐爛變質和無有效證件食品原料進入加工、銷售環節。

  六、負責餐廳的炊餐具、設備管理使用,建好固定資產帳冊,做到帳物相符,適時提出維修、整改意見,保證設備的使用完好率100%。

  七、積極做好“三減一增”工作,配合廚師長抓好伙食質量,開展增收節支,降低成本,杜絕浪費,做好水、電、燃料、糧食等物資的管理工作。

  八、根據分公司意見,負責做好餐廳內承租點的監督管理工作。

  九、重視與師生共建文明食堂工作,虛心聽取服務工作中師生的有關意見,對所反映的意見進行認真落實和改進,努力提高服務質量。

  十、完成領導交辦的其他工作。

  十一、副主任協助主任工作。

  廚師長崗位職責

  在分公司經理的領導下,負責本餐廳的業務管理工作:

  一、協助餐廳主任做好餐廳全面管理工作,重點抓好伙食質量,餐廳主任因事不在時主持餐廳全面工作。

  二、負責制定本餐廳主、副食品原材料需求計劃,對購進的原材料質量、數量認真檢查驗收,嚴禁腐爛變質和無有效證件的原料入庫和進入加工、銷售環節,杜絕食物中毒事故。

  三、制定周食譜和日食譜,準確把握高、中、低檔菜的比例,負責餐廳成本核算工作,合理定價,明碼標價。

  四、認真抓好加工、生產、銷售全過程的管理,按照食譜安排好主、副食品的加工和調制,掌握好調味品的用量,嚴格把好飯菜質量關。

  五、根據餐廳實際和師生口味需求,經常組織炊事員在崗培訓,研究和提高烹飪技術,改善飯菜質量,以適應不同口味就餐者的需求。

  六、加強生產調度,科學合理安排人員,按時組織開飯,保證開飯時間,做到現炒現賣,按頓分批次制作,確保熱飯、熱菜供應。

  七、規范操作,配菜合理,加強對加工工序的流程管理,確保飯菜可口,讓就餐者滿意。

  八、根據季節變化和師生成份的變化,適時積極組織新品種的開發。不斷調劑品種,做到品種豐富、新穎。

  九、會同餐廳主任,認真做好員工考評工作,客觀公正打分。

  十、完成領導交辦的其他工作。

  廚師長的崗位職責6

  一、擬定好菜譜:菜名要通俗易懂,盡量避免如“一本萬利”、“腰纏萬貫”之類客人猜都猜不出來的菜名。如某些菜一定要用寓意菜名時,后面必須加用料和烹調方法,以便客人對菜肴的了解。

  如高檔豪華酒樓經營一般的菜肴,客人就會認為檔次太低;如大眾酒樓經營名貴山珍海味,就會無人問津。因此,擬定菜譜必須與酒樓的檔次和經營目標相符,否則,就會導致經營失敗。

  二、制定成本表、搞好成本的核算。將每一道菜的用料、用量做個詳細的列表,算出每一道菜的成本和毛利,這樣配菜就有了一個統一的標準,出品的份量就會得到很好的控制,給成本的核算帶來更為精確的數字。

  廚房的成本和毛利,主要是由廚師長控制。廚師長應于財務部門共同搞好廚房的月終盤底和核算工作。搞好成本核算,是確保酒樓利潤和維護消費者利益的根本措施。

  搞好成本核算的要求是:廚師長必須了解原材料的市場價格,認真搞好盤點工作,盤點時必須全面盤清、盤準。每月盤點一次至二次,這樣才能使成本和毛利率的結果準確。

  三、人員的合理安排。應根據每一個人的特長和愛好進行合理的分工,安排到適合的工作崗位上可以更好的發揮每一人的作用,使工作做得更好。

  四、出品的質量。質量就是生命,酒樓的質量不行,就不會給酒樓創造效益,所以,出品就是酒樓的生命。

  五、加強原材料的管理;廚房原材料的管理是一項很重要的工作。原材料的管理好與差,關系到成本、出品的質量。原材料的管理目的是保證出品的質量,減少損耗,提高酒樓的利潤。

  廚師長的崗位職責7

  1、負責主持廚房的日常事務工作,加強崗位管理,合理調配下屬工作,提高廚房工作效率。

  2、貫徹落實各項規章制度,帶領食堂后場一班人認真執行操作規程,規范作業,避免發生人身傷害和設備事故。

  3、摸索伙食規律,掌握市場行情信息加強核算,幫助食堂經理做好成本分析。認真督促檢查領料、摘洗、切配、烹調等各個環節,發現問題及時糾正。

  4、認真制定原料訂購計劃,根據季節合理配菜,動腦筋、想辦法、變花樣,不斷提高餐廳服務質量,滿足消費者需要。

  5、廚師長要堅持每日召開廚房員工班前列會。對廚房昨日收市狀況、各崗進行檢查,檢查物品、水、電、氣、垃圾桶與員工考勤及上崗時的精神狀況、儀容儀表,抽查原材料驗收情況。 對各崗位存在的問題,備和原料加工儲備的情況做到心中有數,并及時處理檢查中發現的問題,并指導改進。同時對客人反饋意見要做一個詳細的總結,并對當日的工作做布置和安排。

  6、廚師長每天都要堅持安全制度的檢查和督促,下班前對煤氣液化氣的開關、用電、用水,以及門窗都要認真進行查看,不能有絲毫馬虎,并定期、定時對在崗員工進行安全知識,安全防范等教育。

  7、根據食譜要求,每天早上按程序填好領料單到倉庫領料,晚上將用不完的原料及時送保管重新入庫。

  8、廚師長應在顧客就餐前應檢查檔口備餐情況,了解前臺預定情況,檢查預定菜單是否科學,(營養、顏色搭配、利率控制);開餐時了解前臺客人定單與進餐情況,現場收集顧客意見,觀察前臺收臺情況(菜肴剩余情況、器皿回收操作情況并做詳細記錄;收市后檢查廚房、大廳、設備情況,排除設施安全隱患。廚師工作職責

  9、遵守安全操作規程,正確使用操作工具,合理使用原材料,節約水、電、煤氣等用料;

  10、服從主管調動,維護好廚房灶具、設備,協助員工餐廳服務員做好開餐準備工作。

  11、根據就餐人數、貨源及廚房技術力量、設備條件測算當日飯菜數量;每天中餐完畢即提供各班組所需食品原料的申購單,送交運營經理審批。

  12、按制定的菜譜,保質保量完成烹調任務;烹調要把好時間關,按操作程序操作。

  13、烹調要注意生熟原料、成品與半成品分開擺放,杜絕腐爛變質原料下鍋。

  14、烹調要注意色、香、味、形,咸淡適中,烹調時要注意保持各類菜肴的營養成分。

  15、隔夜菜盆、條盤及盛器必須洗凈方可盛菜,進入備餐間待售的菜肴,夏天應加罩防蠅,冬天應注意保暖。保證不讓客人吃有異味食品,防止食物中毒;

  16、負責對菜點質量的全面檢查,對不符合烹飪要求的原料及不符合規格、質量要求的成品和半成品,及時向餐廳主任反映,并提出合理化意見和建議。

  17、確保每周有創新品種推出,并積極配合公司開展各項餐飲活動。

  18、加強防火意識,以免發生意外事故。

  19、抓好廚房環境衛生工作,杜絕蟑螂、老鼠等害蟲的出現,加強周邊衛生工作,及時清洗打掃,保持鍋臺及周邊環境整潔衛生。

  20、負責檢查各組人員的考勤,合理排班,發現患病人員及時報請行政處,并責令其休假或調班。根據工作需求安排加班人員、加班時間。

  21、嚴格執行購物申批制度,填寫申購單,經運營經理審核批準后,采購才可購買。

  廚師長的崗位職責8

  1、在餐飲部經理領導下,開展餐廳后廚工作,負責組織制定各項工作計劃和制定菜單,適時推出時令菜。

  2、掌握餐廳經營情況,統籌安排廚房制作,保證按時按質按量供應各種食品。

  3、與采購密切聯系,掌握貨源的供應情況。審核每日廚房部采購申請單,確保所采購物品符合廚房規定要求,并防止多采購,造成浪費現象;認真審核廚房每日進貨表

  4、制定各種食品的成本核算;規范投料,準斤足量,現場指揮,保證菜肴質量。

  5、搞好技術培訓,提高員工的技術水平;

  6 、督促檢查食品、餐具、廚具、環境、及個人衛生,嚴格執行各項衛生和制度,防止傳染病和食品中毒事故的發生。

  7、帶頭遵守餐廳各項規章制度及員工手冊之規定。

  8、搞好成本控制,加強物資管理,注意節水節電,提高原材料利用,堵塞浪費漏洞,降低損耗。

  9 、落實崗位責任制,合理調配人力、物力;負責檢查廚房設備設施是否正常,發現問題及時報修。

  10、負責組織員工進行各種安全知識教育,認真執行各種安全防火操作規程。

  11、服從安排,按需要履行其他職責。

  具備能力:

  具有相關工作經驗五年以上

  特殊能力:

  有高級烹飪技師證書或同等水平和具有一定的組織管理,協調能力,責任心強,熱愛本職工作

  廚師長的崗位職責9

  1、 接受廚政總監和店經理的指令,督導和績效考核,并向其匯報工作。

  2、 加強與樓面的聯系,協作和配合,了解客人需求、銷售情況及反饋情況,及時改進生產。

  3、 加強與采供部門的聯系與協調,了解供貨情況,合理調劑廚房物料,盡量可能減少積壓。

  4、 隨時掌握物資庫存,審批廚房報夠物料,嚴把質量,數量關。

  5、 主持廚房食品成本核算及控制工作,檢查監督菜品份量,確保菜品足量夠份。

  6、 負責召開廚房例回,傳達上級指標,分派任務。

  7、 參加店經理辦公會議及公司有關會議,匯報部門運作狀況,存在問題及解決辦法。

  8、 負責制定本部門預算計劃、培訓計劃及其他工作計劃,并貫徹實施。

  9、 后廚各崗位規章制度及工作規范、工作流程并檢查落實。

  10、 隨時巡查廚房各環節的衛生狀況,督導廚師長及主管嚴格執行《食品衛生法》保持廚房的整潔衛生;督促并檢查后廚員工寢室衛生及個人衛生狀況。

  11、 如遇大型宴會,親自到現場指揮督導,確保萬無一失。

  12、 確保廚房安全及生產安全狀況,發現違規及隱患及時處理;負責監督廚房設備維護保養工作,加長設備使用壽命。

  13、 負責做好廚房財產管理監督工作。

  14、 每月對廚師長進行績效考核,并對主管的復核 。

  15、 督導職工餐的制作。

  16、 審批后廚員工、主管及廚師長兩天以下的請假。

  17、 完成公司及店經理交辦的其他工作任務。

  廚師長的.崗位職責10

  1、保證廚房各部出品、食物和產品的高質量。

  2、監督廚房每日各項準備工作,督促落實每項準備工作的完成情況,確保廚房工作場地安全,衛生符合操作規程。

  3、監督大型宴會、VIP宴會衛生安全保障工作的完成14、檢查大型宴會、VIP宴會準備工作的流暢性,疏導本部門問題環節,并向總廚匯報。

  5、檢查大型宴會、VIP宴會的留樣工作是否規范符合標準。

  6、檢查午市、晚市的餐前開檔工作,確保醬料、原料、油料充足,指導廚房員工工作。

  7、監督、督導廚房各職能部門主管日常工作安排。

  8、檢查廚房每日收檔后衛生工作,并填寫每日廚房衛生檢查表。

  9、監督檢查廚房各職能部門、主管填寫檢查表,并查看其是否屬實。

  10、確保廚房提供安全的、美味的、充足的宴會菜品。

  11、有任何困難、顧客信息或其他信息、協調本部門與其他職能部門解決,并向總廚匯報。

  廚師長的崗位職責11

  一.職責

  1.協助酒店經理,負責整個廚房的日常工作管理和全面的技術管理、統籌各個工作環節。使各項工作井然有序、忙而不亂、起到管理、監督、督促、表率作用。抓好屬下的思想工作,了解掌握各崗人員技術水平和工作特點,根據各人專長,合理安排人力及技術力量。

  2.經常與酒店經理溝通,了解市場貨源進出和其他酒店的出品價格,做好菜單的合理定價,并掌握好毛利率。了解競爭形勢以及菜品銷售情況,聽取客人意見,不斷改進。提高菜品質量。不斷研制,創新菜式,在保持酒店傳統菜式特色不變的基礎上,推陳出新,原則上每周出品一至兩個新菜式,根據不同季節和重大節日,推出時令菜式或組織特色食品節,增加花式品種,以促進銷售。

  3.熟悉各種原材料類,產地、特點、價格、淡旺季。制定菜品式樣,規格和投料量,控制食品成本,監督屬下員工合理使用各種原材料,降低成本,減少浪費。把好質量關,掌握分寸原料,調料存有量,對進貨單和出庫單進行審核,杜絕積壓、變質、浪費、短缺,控制好成本。

  4.組織調度,指揮重要宴會的菜品制作,遇有重要宴會,需親自與有關部門協商做好貨源的采購工作,同時親自檢查。

  5.抓好廚師的管理和技術培訓工作,提高廚師技術水平。定期實施廚師技術培訓。組織廚師學習新技術和先進經驗,定期對廚師技術進行考核,評估廚師工作,對廚師的晉升調動提出意見。

  6.做好每月的工作計劃和月工作總結。檢查各廚房設備運轉情況和廚具、用具的使用情況。

  二.衛生

  1.嚴格貫徹執行《食品衛生法》,每日檢查廚房衛生,把好食品衛生關,貫徹執行食品衛生法規和廚房衛生制度,監督并帶領廚房人員做好廚房衛生,嚴格按照“廚房區域衛生考核標準”及“廚房個人衛生考核標準”操作。嚴格執行消防操作規程,預防火災事故發生。

  2.每日下班前按照“廚房收尾工作檢查表”檢查廚房的衛生及安全,仔細填報。每月三次認真執行、填報“廚房操作考核評分表”。

  三.學習與團隊精神

  1.對于其他同事,要有互相協作的精神,積極給予配合,與其保持良好關系,共同完成任務。虛心聽取他人給予的意見,并立即加以改正。

  2.計較小事,不犯自由主義,不和同事斗嘴、打架。

  3.完成上級交派的其他任務。

  廚師長的崗位職責12

  1.在行政總廚領導下,全面負責中餐廚房的生產管理工作,帶領員工從事菜點生產制作,保證向客人及時提供達到規定質量之產品。

  2.協助行政總廚做好中餐廚房的組織管理工作。

  3.負責中餐菜肴規格和制作標準的制定,參與研究開發菜肴新品及食品促銷活動。

  4.督導下屬帶頭履行各崗位職責和各項生產規格標準,主持高規格以及重要賓客菜肴的烹制工作。

  5.定期參加部門例會,提出合理化建議,主持中廚房會議。

  6.負責審定及驗收中廚房每天所需原材料,負責中廚原料、調料申領單的審簽。

  7.負責中廚房的組織管理,做好班組的工作協調和人員的臨時調配。

  8.負責中廚房下屬的考核、評估。制定廚房員工培訓計劃并負責實施。

  9.督導中廚房各崗位搞好環境及個人衛生,防止食物中毒事故發生。

  10.主動征詢賓客意見和建議,與餐廳保持良好的溝通,不斷改正和調整菜肴口味。提高菜肴品質。

  11.負責中廚房所有設備、器具正確使用的檢查與指導,審批器械檢修報告單。

  12.督導下屬做好安全生產工作,確保食品加工和生產的操作安全。

  廚師長的崗位職責13

  1.在行政總廚的督導下,全面負責中廚的調和、指揮和烹飪等平常工作。

  2.了解把握各崗職員技術水平和工作特點,根據各人專長,公道安排技術崗位。

  3.組織中廚房執行完成月、季、年度工作計劃。

  4.組織調度、指揮大型宴會、酒會的菜品制作。

  5.熟習各種原材料種類、產地、特點、價格、淡旺季。熟習把握貨源供給情況,與采購部保持良好的聯系,保證貨源供給及時,質量良好,遇有重要宴會,需親身與采購部協商做好貨源的采購工作,同時親身檢查。落實貨源購進的驗收和貯存。

  6.定期與中餐部經理、中餐營業部主任了解市場行情,競爭情勢,和賓客的意見。不斷地研制、創新菜式。在保存餐廳傳統菜式,保持特點不變的基礎上,推陳出新,原則上每周出品一至兩個新菜式。

  7.與中餐營業部、樓臉部保持良好聯系,在做到穩定和不斷進步出品質量的基礎上,通過改進和進步技術水平、烹調方法。

  8.常常與中餐部經理、中餐營業部、采購部調查了解市場貨源進出、其他餐飲公司的出品價格,做好菜譜的公道定價。以把握良好的毛利率。

  9.控制食品本錢、公道使用各種原材料,減少浪費。

  10.做好每個月的工作計劃、材料領用和月工作總結。

  11.督導值班大廚做好餐前、餐中、餐后的檢查工作。

  12.抓好廚師的管理和技術培訓工作。保持公司的餐飲特點,進步廚師技術水平。

  13.嚴格貫徹執行《食品衛生法》,抓好廚房衛生工作。

  14.嚴格執行消防操縱規程,預防火災事故發生。

  廚師長的崗位職責14

  1、全面檢查菜點質量,杜絕不符合規格及質量要求的成品和半成品。

  2、制訂中餐廚房年度工作目標和工作計劃,按月做出預算及月度工作計劃,報批通過后執行。

  3、賓客至上,虛心聽取賓客的意見和要求,設計新穎菜式,滿足賓客的要求。

  4、負責制定中餐廚房的工作程序和規章制度,報批通過后施行。

  5、制定直接下級的崗位描述并界定直接下級的工作范圍。

  6、受理直接下級上報的合理化建議,按照程序處理。

  7、向直接下級授權。

  18、負責中餐廚房主管的工作程序的培訓、執行、檢查。

  9、制定中餐廚房崗位技能培訓計劃協助培訓部實施、考核。

  10、了解中餐廚房工作情況和相關數據。

  廚師長的崗位職責15

  1、保證廚房各部出品、食物和產品的高質量。

  2、監督廚房每日各項準備工作,督促落實每項準備工作的完成情況,確保廚房工作場地安全,衛生符合操作規程。

  3、監督大型宴會、VIP宴會衛生安全保障工作的完成

  4、檢查大型宴會、VIP宴會準備工作的流暢性,疏導本部門問題環節,并向總廚匯報。

  5、檢查大型宴會、VIP宴會的留樣工作是否規范符合標準。

  6、檢查午市、晚市的餐前開檔工作,確保醬料、原料、油料充足,指導廚房員工工作。

  7、監督、督導廚房各職能部門主管日常工作安排。

  8、檢查廚房每日收檔后衛生工作,并填寫每日廚房衛生檢查表。

  9、監督檢查廚房各職能部門、主管填寫檢查表,并查看其是否屬實。

  廚師長的崗位職責16

  廚師長崗位職責

  1、負責廚房的組織領導與業務管理工作;

  2、負責廚房的勞動力調配和班組間的協調工作

  3、負責指揮烹調工作。制定菜單,對菜點質量現場把關指導。

  4、準確掌握原料結存量,了解市場供應情況和價格,根據不同季節和需求制定菜單推出新菜,每天審核請購單。

  5、負責廚房衛生工作,抓好食品衛生和個人衛生督促嚴格執行食品衛生法,把好原料的進貨驗收關。

  廚師長崗位責任制

  1、 在餐飲部經理的督導下,全面負責廚房的組織、指揮和烹飪工作。

  2、 了解掌握各崗位人員技術水平和工作特點,根據個人專長,合理安排技術崗位。

  3、 組織廚房執行完成月、季、年度工作計劃。

  4、 熟悉各種原材料種類、產地、特點、價格、淡旺季。熟悉掌握貨源供應情況。與采購部保持良好的聯系,保證貨源供應及時,質量良好,遇有重要宴會,需親自與采購部協商做好貨源的采購工作。同時親自檢查、落實貨源購進的驗收和儲存。

  5、 定期與餐廳經理了解市場行情,競爭形式,以及賓客意見。不斷的研制、創新菜式。在保留餐廳傳統菜式,保持特色不變的基礎上,推陳出新,原則上每周出品一到兩個菜式。

  6、 與樓面部保持良好聯系,在做到穩定和不斷提高出品質量的基礎上,通過改進和提高技術水平,烹調方法。

  7、 經常與餐飲部經理、前臺營業部、采購部調查了解市場貨源進出、其他餐飲公司的出品價格,做好菜譜的合理定價。以掌握良好的毛利率。

  8、 控制食品成本、合理使用各種原料,減少浪費。

  9、 做好每月的工作計劃、材料領用以及工作總結。

  廚師長的崗位職責17

  一.責任

  1、協助廚師長做好廚房的日常管理工作和菜單的制定,使各項工作井井有條。

  2、協調各個班組的工作,發現問題及時解決。

  3、協助廚師長做好廚房員工的思想工作,并對他們進行技術指導、業務考評。

  4、對原料、調料的庫存要做到心中有數,對進貨、出庫,要親自驗收。

  5、制定各菜品的質量標準,投料標準,并負責檢查考核。

  6、做好與前廳的溝通,每日開業前要向前廳通報估清單、急推菜品單。

  二.衛生

  1.嚴格遵守酒店“個人衛生考核標準”。

  2.嚴格遵守酒店“廚房衛生考核標準”,每天按照考核標準對廚房衛生進行檢查。

  三.學習團隊精神

  1.積極參加技術培訓與考核,提高自己的技術水平。對技術精益求精,能不斷推出有特色的新菜。

  2.給予前廳、后勤及其它工作相關人員高度配合,并和同事保持良好關系。

  3.工作時,做到分工不分家,要有互相協作的精神,共同完成任務。不計較小事,不犯自由主義,不和同事斗嘴、打架。

  4.認真完成領導臨時交辦的各項任務。

  廚師長的崗位職責18

  1、負責處理廚房的運作及行政事務;

  2、執行餐飲經理下達的各項工作任務和工作指示;

  3、負責制訂廚房的各種工作計劃;

  4、對廚房的出品、質量和食品成本承擔重要的責任;

  5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現場發生的問題,幫助下屬提高工作能力;

  6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規定的數量或份量,合理地控制食品成本;

  7、妥善處理客人對出品的投訴;

  8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規范;

  9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高。

  廚師長的崗位職責19

  1、每日參加廚房部的早間例會,記錄內容,遞交本部門的工作報告,匯報有關食品情況及客人的投訴和要求。

  2、制作菜單及菜譜,根據季節變化,不斷推出創新菜及每月(周、日)的特式菜。

  3、協調本部門的內部工作,調動廚師積極性。監督食品質量,充分滿足顧客對食品方面的要求。

  4、分配并監督下級的工作,為其提供一個良好的工作環境。檢查下屬廚師的儀容、儀表及衛生狀況,并負責其考勤。

  5、監督廚房準備工作和起菜的全過程。

  6、制訂和實施廚師培訓計劃。

  7、使用、管理與維護整個廚房設備。下班前檢查所有的水、電、氣、油開關,確保設備的安全。

  8、同采購部門保持密切的聯系,制訂采購計劃,及時提供采購申請單。簽署廚房每日提貨單。

  9、按工作程序做好與餐廳、采購部、庫房部、管事部的橫向聯系,并及時對部門間爭議提出界定要求。

  10、驗收貨品質量和數量,并將其發放到各個班組以保證圓滿完成任務。

  廚師長的崗位職責20

  1、定期聽取直接下級述職并對其做出工作評定。

  2、根據工作需要調配直接下級的工作崗位,報直接上級批準后施行,轉人力資源部備案。

  3、填寫直接下級過失單和獎勵單,根據權限按照程序執行。

  4、審批直接下級上報的過失單和獎勵單,報人力資源部核準執行。

  5、及時對下級工作中的爭議做出裁決。

  6、負責本部門領班級人員任用的提名。

  7、關心所屬下級的思想、工作、生活。

【廚師長的崗位職責】相關文章:

廚師長的工作計劃9篇01-28

廚師長述職報告3篇01-24

廚師長述職報告12篇12-30

廚師長聘用協議書01-24

有關廚師長的辭職報告3篇01-10

廚師長2022年工作計劃02-03

酒店廚師長工作計劃02-03

廚師長每月工作計劃01-27

廚師長的辭職報告錦集五篇02-06

廚師長個人工作計劃(7篇)02-03