规避技术细节 做管理型CIO(集团,自己的,管理,技术,森达) 如何从一名技术型CIO成长为一名管理型CIO？一个管理型的CIO在组织中应该发挥什么样的作用？江苏森达集团CIO刘玉龙以自己的实践回答了这些问题：CIO不要将自己的舞台局限在信息技术领域，只要是能促进集团竞争力的，CIO都可以考虑去做。一个合格的CIO，应该成为科学适用的管理理念在组织中实施的推动者。

　　刘玉龙，研究生学历。从1997年组建江苏森达集团信息中心以来，主持自主开发了森达的分销系统、MIS系统、电子商务系统。2001年起实施耗资1500万元的ERP系统，并担任项目经理，对ERP系统进行了深入的研究，尤其在MPS、MRP与制鞋行业的结合上有丰富的经验。

　　在多年的CIO工作经历中积累了一定的管理经验。参加MBA学习后，尤其注意管理理论的研究，注意理论与实践的结合，走中国化的企业管理之路。在成本管理、计划运作、人力资源管理方面的观点多次被集团采纳。

　　产销衔接和财务手续都已经不是简单的技术层面的问题，只有对业务和管理有相当程度的理解，才可能提出好的解决办法。

　　信息化说到底要提高集团的综合竞争力，我们不要将自己的舞台局限在信息技术领域，只要是能促进集团竞争力的，我们都可以考虑去做。

　　从技术导向到业务导向

　　记者：根据CIO在组织中所发挥作用的不同，我们可以将CIO分为技术型CIO、管理型CIO和战略型CIO。你认为自己属于哪一类型的CIO？

　　刘玉龙：我现在充其量算是一个管理型的CIO，战略型CIO还谈不上。

　　记者：一般来讲，管理型CIO都是从技术型CIO转化而成的，你是不是也经历了这样的一个角色转换过程？

　　刘玉龙：是的，我也经历了这样的一个过程。我以前是教师。1997年进入森达集团开始从事信息化工作。当时，我们的集团老总经常到国外去，认识到了信息化的作用。就想找人来做这方面的工作。那时我对技术其实也不太懂，只是对计算机有兴趣，经常摸一摸电脑。当时多数人接触的还是DOS平台，我已经开始接触Windows了。集团老总觉得差这方面的人，于是我就来到了森达。
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如何考察和培养员工的团队精神？(团队精神,团队,能力,小乔,成员) 今年初,某公司用高薪从人才市场招了一位网络管理员小乔,半年多来,小乔在工作中表现突出,技术能力得到了大家的认可,每次均能够按计划、保证质量地完成项目任务。在别人手中的难点问题,只要到了小乔那里,十有八九是迎刃而解。公司对小乔的专业能力非常满意,有意提升他为项目主管。然而,在考察中公司发现,小乔除了完成自己的项目任务外,从不关心其他事情;且对自己的技术保密,很少为别人答疑;对分配的任务有时也是挑三拣四,若临时额外追加工作,便表露出非常不乐意的态度。另外,他从来都是以各种借口拒不参加公司举办的各种集体活动。如此不具备团队精神的员工,显然不适宜当主管。令人事经理困惑的是,在招聘时企业该如何考察团队精神?继而如何培养员工的团队精神呢?

　　分析

　　企业要使自身处于最佳发展状态,团队精神是必不可少的。如今,越来越多的企业在招聘人才时把团队精神作为一项重要的考察指标,那么,到底什么是团队精神?

　　团队精神的含义

　　一位资深人力资源专家说,团队精神有两层含义,一是与别人沟通、交流的能力;二是与人合作的能力。员工个人的工作能力和团队精神对企业而言是同等重要的,如是说个人工作能力是推动企业发展的纵向动力,团队精神则是横向动力。

　　团队精神的基础———挥洒个性。团队创造团队业绩。团队业绩来自于哪里?从根本上说,首先来自于团队成员个人的成果,其次来自于集体成果。一句话,团队所依赖的是个体成员的共同贡献而得到的实实在在的集体成果。这里恰恰不要求团队成员都牺牲自我去完成同一件事情,而要求团队成员都发挥自我去做好这一件事情。

　　也就是说,企业最不可忽视团队高效率的培养,团队精神的形成,其基础是尊重个人的兴趣和成就。设置不同的岗位,选拔不同的人才,给予不同的待遇、培养和肯定,让每一个成员都拥有特长,都表现特长。这样的氛围越浓厚越好。
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星期天要去出差，而且是一大早就得出发。昨晚睡觉前小牛再三提醒，出家门前要叫酲他，给爸爸送行。如果是6点半以后离开家的话，我都会遵命执行。他会擦着朦胧的眼睛，给我一个拥抱。然后用日语说：＂いってらっしゃい＂（走好哦）或＂お?をつけて下さいね＂。（小心点哦）。直到我把家里电子锁咔擦一声后，继续去做他的晨梦去了。
今天实在是太早了点，不忍心让他跟着爸爸的时钟打卡。中国时间11：30飞机降落在上海虹桥机场。这个时代先进多了，一着陆便可使用电了产品。打开手机，牛妈妈留言说:：小牛正在生气呢！早上出发时，没有和小牛打招呼。
实在太可爱。如果在日本，只要是放假公司没有别的事，我就是他的玩伴。常常他三岁，我四岁，他四岁，我五岁…多少年过去了依然如此。牛妈妈一直批评，没大没小。只是最近他多了一点思维。例如，昨天中午陪他做完作业，我说带他去他附近的沈秀园玩，以让他写日记有素材。牛妈妈问为什么一定要去那里？小牛答道：＂爸爸是自己要去那里摄影，顺便带上我的＂。童贞依旧，只是多了一份成熟。会去猜测对方的心灵深处了。
我下班回到家基本上是深更半夜的，晚餐很简单，一杯冰镇威士忌。静静地坐在饭桌前，享受一下自己大脑放空的感觉。这时如果他还没有睡，便会从背后抱住我的脖子，然后说，心情很舒服之类的安慰人的话。真的让人全身上下都舒软的。那瞬间使得我没有原则地答应他任何要求。他的很多玩具，游戏等都是这个时候成交的。
更有趣的是，一直以为我和他是一条战线的，是好朋友。不敢跟妈妈说的话或做的事，只能通过爸爸来解决。甚至还会与我商量如何合起伙来对付妈妈。殊不知爸爸和妈妈才是同穿一条裤子的。有的时候，觉得自己一直潜伏在他内心世界。真怕哪一天会被他发现我是他心灵的叛徒。顺其自然吧，继续潜伏下去。

2017/11/12@上海虹桥机场