慕斯床垫有几个工厂一共多少员工,批发员工床垫

慕斯床垫有几个工厂一共多少员工,批发员工床垫

日期:2018-11-30 21:40:22    编辑:吕荐焰    来源:互联网

不要让你的员工为“床垫文化”而亡(华为,加班,文化,自己的,企业文化)华为员工胡新宇因加班过度早早的
不要让你的员工为“床垫文化”而亡(华为,加班,文化,自己的,企业文化) 华为员工胡新宇因加班过度早早的离开了人世,年仅25岁。具记者调查了解,胡新宇2005年毕业以后直接到深圳华为公司从事研发工作。在4月底住进医院以前,他从事一个封闭研发的工作,经常在公司加班加点,打地铺过夜。在华为的企业文化中把这种精神称为“床垫文化”。而年轻的胡新宇就在“床垫文化”的熏陶下,全身多个器官在过去的一个月中不断衰竭,直至最后一刻。对于没有企业文化的企业,这是一种“悲哀”,因为他们还没意识到企业文化的重要性。对于有企业文化的企业来说,更是一种警醒,到底你们从文化的角度上,想向员工的身上榨取些什么?

  

  “床垫文化”只不过是加班的一种表现形式而已。笔者想,如果胡新宇不出事情,华为的“床垫文化”还不知道要被多少企业竟相传送,还不知道要被多少培训讲师作为培训的教材与案例。甚至讴歌千载、万载,流芳于世。然而,笔者也在为华为痛惜,也许华为真的不懂过度加班的危害,那这些所谓的专家学者呢,为华为文化大肆宣传的媒体呢?难道无一人能懂?那看来笔者真要庆幸自己的知识颇丰了。

  

  几年前,无数的纺织女工,战死工厂。在国家的大力关注下,以体力劳动来换取经济价值的工人们,近年来,在“加班文化”上有所改进。而让人们不惑的却是,一向的知识分子竟然也步后尘。这种看似没有体力消耗的工作,却成了吞噬广大科学劳动者的幕后杀手,持续进行精力消耗的人们正日渐衰弱。是什么让中国人这么热爱加班呢?中国的企业不是正在效仿欧美企业的管理方式么?而这样的事情似乎在欧美并不常见。其实答案只有两条,一个是我们并不是为自己活着的,一个还是我们穷。加班可以得到什么,不是加班费就是升官。有了钱,有了地位,人们就可以改善生活条件,让家人过得更好。而我们也正了这些在消耗着自己的生命。试想中国人是自私的,是活的自我的,是可以有基本生活保障的,谁会为“加班”文化而耗尽自己的生命。
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  现
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  现代企业经营中,战略计划、创新方法、技术革新等等可以通过借助外力获得,但企业的战略计划执行、创新方法运用、高新技术使用最终还是要依赖企业的中层来管理并执行。一个企业的发展前途,归根到底取决于管理团队的素质。所以企业中层管理人员的素质与能力直接关系一个企业的成败和兴衰。

  嘉宾们首先区分中、高层经理的不同。李伟表示,高层与中层的定位很难用一把标尺进行衡量。可能高层管理人员相对强调决策能力和对问题具有前瞻性,他们要有承担战略风险的能力。而中层管理者更多的是强调执行能力,讲的是普及政策的能力,对基层进行规范化、具体化管理。许锋则表示,高层在于他可以看问题看得比中层更远。一线工人知道今天要干什么,部门主管知道公司一个星期的计划,部门经理也许清楚公司一个月要干什么,而老板则总是知道得更多,可能一年……中、高层经理的显著区别就在于对问题的看法是否有前瞻性。

  装备好诸种素质与能力

  中高层管理者应具备怎样的素质与能力?许锋认为,可借鉴通用电器(GE)的评价标准———四E,即中层管理者必须具有精力(Energy)、鼓励(Encourage)、决策力(Estimation)、执行力(Execute)。有足够的精力去处理一切事务;能够鼓励下属勇于创新,调动下属的积极性;遇事情必须有主见,有果断的决策能力;能够把高层的决策很好地贯彻到执行中去。他强调,执行力是最容易出问题的地方,也是中层管理者必须具有的能力。高层很多时候考核他们的时候都是衡量自己的决策能否被中层管理者很好地贯彻到基层。

  李朝江也从爱立信公司衡量中层的标准“五个素质和四大能力”角度阐述了中、高层管理者应具备的素质与能力。五个素质是:尊重(客户、同事和下属)、专业、坚持不懈、说到做到和主动承担责任;四大能力是:执行力、开发下属能力、建立良好关系能力、创新能力。 猜你更喜欢:不屈的人生(让我,孩子,汗水,的人,的是)

人生如白驹过隙,许多
不屈的人生(让我,孩子,汗水,的人,的是)

人生如白驹过隙,许多东西用一生去度量的话就会显得格外的渺小。然而记忆中那些用意志与汗水去奋斗,去争取的东西,以及那样的过程,却像一首首大气磅礴的英雄史诗,刻骨铭心,不可磨灭。

家庭的原因,让我从小就明白什么是骨气。

幼儿园是在村里唯一的学校上的,还记得教我的那个老师郑重其辞地跟我说过一句侮辱人的话,意思大概就是说我家太穷之类。听了那样的话,那时候的我竟然就下定决心不再理她,并且开始努力学习,成为了第一名。贫穷并不是什么见不得人的事情,但是一定要做到贫贱不能移,人要有自己的骨气和不屈的勇气。这就是我家对我的家教,是早已融入我血液的东西。

记得有一次和叔叔家的孩子玩,他家孩子是特别调皮的那种,远近皆知。我和他玩着玩着不知怎么他骂了我一句,于是就打了起来,而叔叔后来当着很多人的面打了我一顿,却没有惩罚他家孩子,从那以后,我就发誓要自立自强,改变自己,改变家庭,因为贫穷就要挨打。

初中的时候我考进了镇上的一所中学,刚好有一家亲戚住在学校附近,于是周末的时候我就被安排住在他家里。虽然一家人都对我很好,但是我却看得出来他们对我的些许不满。我明白,我是大山里的孩子,生活中很多习惯不太一样,又比较沉默寡言,所以不怎么讨人喜欢。但是我不是一个屈服于生活的人,慢慢地,我耐心学会早晚都要刷牙,上完厕所要冲厕所,端菜之前洗手,学会搭公交,等红绿灯,学会和陌生人说话不脸红……

高考那段时间可能是很多人都难忘的岁月,但我更难忘的是高中毕业的那个暑假。

为了筹集念大学的费用,也为了锻炼自己吃苦耐劳的能力,我自告奋勇去一家工地上打工。那也许不是最热的夏天,但因为是在工地上干活,所以感觉比任何一个夏天都要难受。刚喝下的水不出几分钟就变成汗水黏在衬衫上,毒辣的太阳不等汗水淌下就把汗水又晒干了,只剩白花花的盐渍留在脸上,衣服上;风一吹,热的,还带起漫天的沙尘直往眼睛里扑,连呼吸也很困难;开饭了,说好的荤菜是一大盆白菜叶子里夹着几片肥肉,汤是白开水上面浮着几段葱……

这样的条件,坚持三个月对我来说根本不算什么,因为作为一个穷苦家庭的孩子,吃苦耐劳是一种本分。让我真正崩溃的是,有一次工地上开龙门吊车的师傅有点事要离开几天,之前因为我有时候看他开,基本也能操作,他就让我试试,见我开得不错,他才放心走了。开始的时候好好的,后来不知怎么吊绳无缘无故断掉了,上面的钢模板砸下去将一个工人的脚趾砸住了,血流了一地,加之他哀嚎着说脚断了,吓得我一时间不知道怎么办,眼前一黑,脑海一片空白,一阵阵眩晕感袭来,差点被一阵风给吹倒……赔钱?坐牢?那应该是我人生最可怕的经历了,但是就算如此我也没有打退堂鼓,因为生活永远不能击倒一个不屈的人。后来才知道,事故的发生是钢绳老旧没有更换导致的……

人生就是这样起起落落,谁也预料不到明天会发生什么,所以,不论昨天传来了怎样的噩耗,今天遭受着怎样的煎熬,请不要屈服,因为,明天会变好。